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Título
Text copied to clipboard!Coordenador Imobiliário
Descrição
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Estamos à procura de um Coordenador Imobiliário altamente motivado e experiente para liderar e otimizar as operações no setor imobiliário. O profissional será responsável por coordenar equipes de corretores, desenvolver estratégias de vendas e locação, além de garantir a conformidade com as regulamentações do setor. O candidato ideal deve possuir habilidades de liderança, conhecimento aprofundado do mercado imobiliário e capacidade de negociação.
As principais responsabilidades incluem supervisionar e orientar a equipe de vendas, estabelecer metas e acompanhar seu desempenho, além de desenvolver estratégias para aumentar a captação de clientes e imóveis. O Coordenador Imobiliário também será responsável por analisar tendências de mercado, identificar oportunidades de crescimento e implementar melhorias nos processos internos.
Além disso, o profissional deverá garantir que todas as transações estejam em conformidade com as leis e regulamentos do setor, bem como manter um relacionamento próximo com clientes, investidores e parceiros comerciais. A capacidade de comunicação eficaz e a habilidade para resolver problemas de forma estratégica são essenciais para o sucesso nesta função.
O candidato ideal deve ter experiência comprovada no setor imobiliário, conhecimento em marketing e vendas, além de habilidades analíticas para interpretar dados de mercado. Formação em Administração, Gestão Imobiliária ou áreas correlatas será um diferencial.
Se você é um profissional dinâmico, com visão estratégica e deseja atuar em um ambiente desafiador e em constante crescimento, esta é a oportunidade ideal para você. Junte-se a nós e contribua para o sucesso do nosso time!
Responsabilidades
Text copied to clipboard!- Gerenciar e supervisionar a equipe de corretores imobiliários.
- Desenvolver e implementar estratégias de vendas e locação.
- Analisar tendências de mercado e identificar oportunidades de crescimento.
- Garantir a conformidade com regulamentações e normas do setor imobiliário.
- Estabelecer e acompanhar metas de desempenho da equipe.
- Manter relacionamento com clientes, investidores e parceiros comerciais.
- Otimizar processos internos para melhorar a eficiência operacional.
- Elaborar relatórios e análises sobre o desempenho do setor.
Requisitos
Text copied to clipboard!- Experiência comprovada no setor imobiliário.
- Habilidades de liderança e gestão de equipes.
- Conhecimento em marketing e estratégias de vendas.
- Capacidade analítica para interpretar dados de mercado.
- Excelentes habilidades de comunicação e negociação.
- Formação em Administração, Gestão Imobiliária ou áreas correlatas.
- Conhecimento das regulamentações e normas do setor imobiliário.
- Proatividade e capacidade de resolver problemas de forma estratégica.
Perguntas potenciais de entrevista
Text copied to clipboard!- Quais estratégias você utilizaria para aumentar as vendas e locações?
- Como você gerencia e motiva uma equipe de corretores imobiliários?
- Pode descrever um desafio que enfrentou no setor imobiliário e como o superou?
- Qual sua experiência com análise de mercado e identificação de oportunidades?
- Como você garante a conformidade com as regulamentações do setor?
- Quais ferramentas ou tecnologias você utiliza para otimizar processos imobiliários?
- Como você lida com clientes insatisfeitos ou negociações difíceis?
- O que o motiva a trabalhar no setor imobiliário?