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Título
Text copied to clipboard!Coordenador de Desenvolvimento Comunitário
Descrição
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Estamos à procura de um Coordenador de Desenvolvimento Comunitário apaixonado e experiente para liderar iniciativas que promovam o crescimento sustentável e o bem-estar das comunidades locais. O candidato ideal terá habilidades excepcionais de comunicação, liderança e planejamento estratégico para implementar programas eficazes que atendam às necessidades da comunidade.
O Coordenador de Desenvolvimento Comunitário será responsável por identificar desafios e oportunidades dentro da comunidade, desenvolver parcerias estratégicas com organizações locais e governamentais, e garantir que os programas implementados tenham um impacto positivo e duradouro. Este profissional trabalhará diretamente com membros da comunidade, líderes locais e outras partes interessadas para criar soluções inovadoras e sustentáveis.
As principais responsabilidades incluem a coordenação de projetos sociais, a captação de recursos para iniciativas comunitárias e a avaliação contínua do impacto dos programas. Além disso, o Coordenador de Desenvolvimento Comunitário deverá garantir que todas as atividades estejam alinhadas com as políticas e diretrizes da organização, promovendo a inclusão e a participação ativa da comunidade.
Para ter sucesso nesta função, o candidato deve possuir experiência em desenvolvimento comunitário, habilidades de gestão de projetos e um forte compromisso com a justiça social. A capacidade de trabalhar de forma colaborativa e de se adaptar a diferentes contextos culturais será essencial para o desempenho eficaz do cargo.
Se você é um profissional motivado, com paixão por transformar comunidades e criar mudanças positivas, esta é uma excelente oportunidade para você. Junte-se a nós e faça a diferença!
Responsabilidades
Text copied to clipboard!- Desenvolver e implementar programas comunitários eficazes.
- Estabelecer e manter parcerias estratégicas com organizações locais.
- Gerenciar orçamentos e garantir a alocação eficiente de recursos.
- Monitorar e avaliar o impacto dos programas comunitários.
- Promover a participação ativa da comunidade em iniciativas locais.
- Organizar eventos e workshops para capacitação comunitária.
- Garantir conformidade com regulamentos e políticas institucionais.
- Elaborar relatórios e apresentar resultados para stakeholders.
Requisitos
Text copied to clipboard!- Graduação em Serviço Social, Administração, Sociologia ou áreas relacionadas.
- Experiência comprovada em desenvolvimento comunitário ou projetos sociais.
- Habilidades de comunicação e negociação excepcionais.
- Capacidade de trabalhar com diversas comunidades e culturas.
- Conhecimento em captação de recursos e gestão de projetos.
- Habilidade para resolver problemas e tomar decisões estratégicas.
- Experiência com ferramentas de monitoramento e avaliação de impacto.
- Disponibilidade para viagens e trabalho em campo.
Perguntas potenciais de entrevista
Text copied to clipboard!- Pode descrever um projeto comunitário que você liderou e seu impacto?
- Como você lida com desafios ao trabalhar com diferentes grupos comunitários?
- Quais estratégias você utiliza para engajar a comunidade em iniciativas locais?
- Como você mede o sucesso de um programa de desenvolvimento comunitário?
- Pode compartilhar uma experiência em que teve que resolver um conflito dentro da comunidade?
- Qual sua abordagem para estabelecer parcerias estratégicas?
- Como você gerencia múltiplos projetos simultaneamente?
- O que o motiva a trabalhar com desenvolvimento comunitário?
