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Título
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Descrição
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We are looking for um Consultor de Gestão de Projetos altamente qualificado e experiente para se juntar à nossa equipe dinâmica. O profissional ideal será responsável por fornecer consultoria especializada em gestão de projetos, ajudando nossos clientes a alcançar seus objetivos estratégicos e operacionais com eficiência e eficácia. O consultor atuará diretamente com equipes internas e externas, identificando oportunidades de melhoria, implementando metodologias ágeis e tradicionais, e garantindo que os projetos sejam entregues dentro do prazo, orçamento e escopo definidos.
O candidato ideal deve possuir uma sólida experiência em gestão de projetos, com capacidade comprovada de liderar equipes multidisciplinares e gerenciar múltiplos projetos simultaneamente. Além disso, deve ter excelentes habilidades de comunicação, negociação e resolução de conflitos, sendo capaz de interagir com stakeholders em diferentes níveis hierárquicos.
Entre as principais atribuições do Consultor de Gestão de Projetos estão a análise detalhada dos processos atuais, identificação de gargalos e pontos críticos, proposição de soluções inovadoras e eficazes, treinamento e capacitação das equipes envolvidas, além do acompanhamento contínuo dos resultados obtidos. O profissional também será responsável por elaborar relatórios detalhados e apresentações executivas, demonstrando claramente o progresso dos projetos e os benefícios alcançados.
Buscamos alguém com forte capacidade analítica, visão estratégica e habilidade para trabalhar sob pressão, mantendo sempre o foco na qualidade e nos resultados. O consultor deverá estar atualizado com as melhores práticas e tendências do mercado em gestão de projetos, sendo capaz de aplicá-las de forma prática e adaptada à realidade de cada cliente.
É essencial que o candidato tenha experiência prévia em consultoria ou em posições similares, preferencialmente em empresas de médio e grande porte. Certificações reconhecidas internacionalmente, como PMP (Project Management Professional), PRINCE2 ou Agile Scrum Master, serão consideradas um diferencial importante.
O ambiente de trabalho é dinâmico e desafiador, oferecendo oportunidades constantes de aprendizado e crescimento profissional. Valorizamos profissionais proativos, comprometidos e que busquem constantemente a excelência em suas entregas.
Se você é apaixonado por gestão de projetos, gosta de desafios e deseja fazer parte de uma equipe que valoriza a inovação e o desenvolvimento contínuo, esta é a oportunidade ideal para você. Venha contribuir com sua experiência e conhecimento, ajudando nossos clientes a alcançarem resultados excepcionais através de uma gestão de projetos eficiente e estratégica.
Responsabilidades
Text copied to clipboard!- Analisar processos e identificar oportunidades de melhoria na gestão de projetos.
- Implementar metodologias ágeis e tradicionais adaptadas às necessidades dos clientes.
- Treinar e capacitar equipes internas e externas em boas práticas de gestão de projetos.
- Monitorar e garantir o cumprimento dos prazos, orçamentos e escopos definidos.
- Elaborar relatórios detalhados e apresentações executivas sobre o andamento dos projetos.
- Gerenciar riscos e solucionar conflitos que possam surgir durante a execução dos projetos.
- Acompanhar continuamente os resultados obtidos e propor ajustes quando necessário.
Requisitos
Text copied to clipboard!- Graduação em Administração, Engenharia, Tecnologia da Informação ou áreas relacionadas.
- Experiência comprovada em gestão de projetos e consultoria estratégica.
- Conhecimento avançado em metodologias ágeis (Scrum, Kanban) e tradicionais (PMBOK, PRINCE2).
- Certificação PMP, PRINCE2 ou Agile Scrum Master será considerada um diferencial.
- Excelentes habilidades de comunicação, negociação e resolução de conflitos.
- Capacidade analítica e visão estratégica para tomada de decisões.
- Disponibilidade para viagens e atuação em diferentes localidades.
Perguntas potenciais de entrevista
Text copied to clipboard!- Descreva sua experiência anterior em consultoria de gestão de projetos.
- Quais metodologias de gestão de projetos você domina e já aplicou em projetos anteriores?
- Como você lida com conflitos e resistência à mudança durante a implementação de novos processos?
- Conte sobre um projeto desafiador que você gerenciou e quais foram os resultados obtidos.
- Você possui alguma certificação em gestão de projetos? Se sim, qual e como ela contribuiu para sua atuação profissional?
