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Título

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Analista de Assuntos Externos

Descrição

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Estamos à procura de um Analista de Assuntos Externos altamente qualificado para gerenciar e fortalecer as relações da nossa organização com partes interessadas externas, incluindo governos, mídia, parceiros comerciais e a comunidade em geral. O candidato ideal terá experiência em comunicação estratégica, relações institucionais e análise de políticas públicas. O Analista de Assuntos Externos será responsável por desenvolver e implementar estratégias de engajamento externo, garantindo que a organização mantenha uma imagem positiva e construa relacionamentos sólidos com stakeholders importantes. Além disso, o profissional deverá monitorar tendências políticas, regulatórias e sociais que possam impactar a empresa, fornecendo insights estratégicos para a alta administração. As principais responsabilidades incluem a criação e execução de campanhas de comunicação, a gestão de crises e a representação da organização em eventos e reuniões com entidades governamentais e não governamentais. O profissional também será responsável por elaborar relatórios detalhados sobre o impacto das políticas públicas no setor de atuação da empresa e sugerir ações estratégicas para mitigar riscos e aproveitar oportunidades. Para ter sucesso nesta função, o candidato deve possuir excelentes habilidades de comunicação verbal e escrita, capacidade analítica para interpretar cenários políticos e regulatórios, além de experiência em relações institucionais e governamentais. A capacidade de trabalhar sob pressão e gerenciar múltiplas tarefas simultaneamente também é essencial. Se você é um profissional dinâmico, com forte capacidade de articulação e deseja contribuir para o crescimento e fortalecimento da imagem da nossa organização, esta é a oportunidade ideal para você.

Responsabilidades

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  • Desenvolver e implementar estratégias de relações externas.
  • Monitorar políticas públicas e regulatórias que impactam a organização.
  • Gerenciar a comunicação com stakeholders externos, incluindo governo e mídia.
  • Representar a empresa em eventos, reuniões e conferências.
  • Elaborar relatórios e análises sobre tendências políticas e regulatórias.
  • Gerenciar crises e desenvolver estratégias de mitigação de riscos.
  • Colaborar com equipes internas para alinhar estratégias de comunicação.
  • Construir e manter relacionamentos estratégicos com parceiros e entidades governamentais.

Requisitos

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  • Graduação em Relações Internacionais, Comunicação, Ciência Política ou áreas afins.
  • Experiência comprovada em relações institucionais, governamentais ou comunicação corporativa.
  • Excelentes habilidades de comunicação verbal e escrita.
  • Capacidade analítica para interpretar cenários políticos e regulatórios.
  • Experiência na gestão de crises e desenvolvimento de estratégias de mitigação.
  • Habilidade para trabalhar sob pressão e gerenciar múltiplas tarefas.
  • Conhecimento em políticas públicas e regulamentações do setor.
  • Fluência em inglês é um diferencial.

Perguntas potenciais de entrevista

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  • Pode descrever sua experiência em relações institucionais e governamentais?
  • Como você lida com situações de crise na comunicação externa?
  • Quais estratégias você utilizaria para fortalecer a imagem da empresa?
  • Como você monitora e analisa mudanças regulatórias que impactam a organização?
  • Pode dar um exemplo de um projeto bem-sucedido que você liderou nessa área?
  • Como você constrói e mantém relacionamentos estratégicos com stakeholders?
  • Qual sua experiência na elaboração de relatórios e análises políticas?
  • Como você gerencia múltiplas tarefas e prazos apertados?