Text copied to clipboard!
Tytuł
Text copied to clipboard!Wiceprezes ds. Zarządzania Produktami Komercyjnymi
Opis
Text copied to clipboard!
Poszukujemy doświadczonego Wiceprezesa ds. Zarządzania Produktami Komercyjnymi, który będzie odpowiedzialny za strategię, rozwój i zarządzanie produktami komercyjnymi w naszej organizacji. Osoba na tym stanowisku będzie ściśle współpracować z zespołami sprzedaży, marketingu, technologii oraz operacji, aby zapewnić skuteczne wdrażanie i rozwój produktów zgodnie z potrzebami rynku i celami biznesowymi firmy.
Główne obowiązki obejmują opracowywanie i wdrażanie strategii produktowej, analizę rynku i konkurencji, identyfikację nowych możliwości biznesowych oraz nadzorowanie cyklu życia produktów. Kandydat powinien posiadać silne umiejętności analityczne, strategiczne myślenie oraz zdolność do podejmowania decyzji opartych na danych. Ważnym aspektem tej roli jest również współpraca z kluczowymi interesariuszami wewnętrznymi i zewnętrznymi w celu zapewnienia sukcesu produktów na rynku.
Idealny kandydat powinien mieć doświadczenie w zarządzaniu zespołami produktowymi, umiejętność skutecznego komunikowania się na różnych poziomach organizacji oraz zdolność do pracy w dynamicznym środowisku. Ponadto, oczekujemy znajomości nowoczesnych metod zarządzania produktami, takich jak Agile i Lean, oraz umiejętności wykorzystywania narzędzi analitycznych do podejmowania decyzji biznesowych.
Jeśli jesteś osobą z pasją do innowacji, potrafisz skutecznie zarządzać produktami i chcesz mieć realny wpływ na rozwój firmy, zapraszamy do aplikowania na to stanowisko.
Obowiązki
Text copied to clipboard!- Opracowywanie i wdrażanie strategii zarządzania produktami komercyjnymi.
- Analiza rynku i konkurencji w celu identyfikacji nowych możliwości biznesowych.
- Nadzorowanie cyklu życia produktów i ich optymalizacja.
- Współpraca z zespołami sprzedaży, marketingu i technologii w celu skutecznego wdrażania produktów.
- Monitorowanie wyników produktów i podejmowanie decyzji opartych na danych.
- Zarządzanie zespołem produktowym i rozwijanie jego kompetencji.
- Współpraca z kluczowymi interesariuszami wewnętrznymi i zewnętrznymi.
- Zapewnienie zgodności produktów z regulacjami i standardami rynkowymi.
Wymagania
Text copied to clipboard!- Minimum 8 lat doświadczenia w zarządzaniu produktami, w tym na stanowiskach kierowniczych.
- Znajomość nowoczesnych metod zarządzania produktami, takich jak Agile i Lean.
- Silne umiejętności analityczne i strategiczne myślenie.
- Doświadczenie w pracy z zespołami interdyscyplinarnymi.
- Umiejętność podejmowania decyzji opartych na danych.
- Doskonale rozwinięte umiejętności komunikacyjne i negocjacyjne.
- Znajomość narzędzi analitycznych i technologii wspierających zarządzanie produktami.
- Biegła znajomość języka angielskiego.
Potencjalne pytania na rozmowie
Text copied to clipboard!- Jakie są Twoje doświadczenia w zarządzaniu cyklem życia produktu?
- Jakie strategie stosujesz do analizy rynku i konkurencji?
- Jakie narzędzia analityczne wykorzystujesz w swojej pracy?
- Jakie były Twoje największe sukcesy w zarządzaniu produktami?
- Jak radzisz sobie z wyzwaniami związanymi z wprowadzaniem nowych produktów na rynek?
- Jakie masz doświadczenie w pracy z zespołami interdyscyplinarnymi?
- Jakie metody stosujesz do optymalizacji produktów?
- Jakie są Twoje oczekiwania względem tej roli?
