Text copied to clipboard!

Tytuł

Text copied to clipboard!

Trener Pilotów

Opis

Text copied to clipboard!
Poszukujemy doświadczonego Trenera Pilotów, który będzie odpowiedzialny za szkolenie i rozwój pilotów w zakresie umiejętności lotniczych, procedur operacyjnych oraz bezpieczeństwa lotniczego. Osoba na tym stanowisku będzie prowadzić zarówno szkolenia teoretyczne, jak i praktyczne, zapewniając najwyższy poziom przygotowania pilotów do wykonywania ich obowiązków. Trener Pilotów będzie współpracować z liniami lotniczymi, szkołami lotniczymi oraz instytucjami regulacyjnymi, aby zapewnić zgodność z obowiązującymi przepisami i standardami branżowymi. Główne obowiązki obejmują opracowywanie i prowadzenie programów szkoleniowych, ocenę umiejętności pilotów oraz dostarczanie informacji zwrotnej w celu ich dalszego rozwoju. Kandydat powinien posiadać szeroką wiedzę na temat procedur lotniczych, systemów nawigacyjnych oraz zasad bezpieczeństwa. Dodatkowo, Trener Pilotów będzie odpowiedzialny za przeprowadzanie symulacji lotów, analizę sytuacji awaryjnych oraz szkolenie w zakresie zarządzania ryzykiem. Idealny kandydat powinien posiadać licencję pilota liniowego (ATPL) oraz doświadczenie w szkoleniu pilotów. Wymagana jest również umiejętność skutecznej komunikacji, zdolność do pracy w zespole oraz umiejętność dostosowywania metod nauczania do różnych poziomów doświadczenia pilotów. Znajomość nowoczesnych technologii szkoleniowych, takich jak symulatory lotów i e-learning, będzie dodatkowym atutem. Oferujemy konkurencyjne wynagrodzenie, możliwość pracy w dynamicznym środowisku oraz szansę na rozwój zawodowy w jednej z najbardziej prestiżowych branż. Jeśli masz pasję do lotnictwa i chcesz dzielić się swoją wiedzą z innymi, zapraszamy do aplikowania na to stanowisko.

Obowiązki

Text copied to clipboard!
  • Prowadzenie szkoleń teoretycznych i praktycznych dla pilotów.
  • Opracowywanie i aktualizowanie programów szkoleniowych.
  • Ocena umiejętności pilotów i dostarczanie informacji zwrotnej.
  • Przeprowadzanie symulacji lotów i analizowanie sytuacji awaryjnych.
  • Zapewnienie zgodności szkoleń z przepisami lotniczymi.
  • Współpraca z liniami lotniczymi i instytucjami regulacyjnymi.
  • Monitorowanie postępów pilotów i rekomendowanie dalszego szkolenia.
  • Wdrażanie nowoczesnych technologii szkoleniowych.

Wymagania

Text copied to clipboard!
  • Licencja pilota liniowego (ATPL).
  • Doświadczenie w szkoleniu pilotów.
  • Znajomość procedur lotniczych i zasad bezpieczeństwa.
  • Umiejętność skutecznej komunikacji i pracy w zespole.
  • Zdolność do dostosowywania metod nauczania do różnych poziomów doświadczenia.
  • Znajomość nowoczesnych technologii szkoleniowych.
  • Umiejętność analizy sytuacji awaryjnych i zarządzania ryzykiem.
  • Dobra znajomość języka angielskiego.

Potencjalne pytania na rozmowie

Text copied to clipboard!
  • Jakie masz doświadczenie w szkoleniu pilotów?
  • Jakie metody szkoleniowe stosujesz w pracy z pilotami?
  • Jak radzisz sobie z oceną umiejętności pilotów?
  • Czy masz doświadczenie w pracy z symulatorami lotów?
  • Jakie są Twoje podejścia do szkolenia w zakresie sytuacji awaryjnych?
  • Jakie technologie szkoleniowe uważasz za najbardziej efektywne?
  • Jakie masz doświadczenie w pracy z instytucjami regulacyjnymi?
  • Jakie są Twoje największe osiągnięcia w roli Trenera Pilotów?