Text copied to clipboard!
Tytuł
Text copied to clipboard!Specjalista ds. Zgodności
Opis
Text copied to clipboard!
Poszukujemy Specjalisty ds. Zgodności, który dołączy do naszego zespołu i pomoże zapewnić, że nasza organizacja działa zgodnie z obowiązującymi przepisami, regulacjami oraz wewnętrznymi politykami. Osoba na tym stanowisku będzie kluczowym partnerem w identyfikowaniu ryzyk związanych z niezgodnością, wdrażaniu odpowiednich procedur oraz monitorowaniu ich skuteczności. Specjalista ds. Zgodności będzie również odpowiedzialny za edukację pracowników w zakresie zgodności oraz współpracę z różnymi działami w celu zapewnienia, że wszystkie procesy są zgodne z obowiązującymi standardami.
W tej roli będziesz analizować zmieniające się przepisy prawne i regulacje, aby upewnić się, że nasza organizacja jest na bieżąco z wymaganiami. Będziesz również prowadzić audyty wewnętrzne, przygotowywać raporty oraz rekomendować działania naprawcze w przypadku wykrycia niezgodności. Twoja praca będzie miała kluczowe znaczenie dla ochrony reputacji naszej firmy oraz minimalizacji ryzyka prawnego i finansowego.
Idealny kandydat na to stanowisko powinien posiadać silne umiejętności analityczne, doskonałą znajomość przepisów prawnych i regulacji w danej branży oraz zdolność do pracy w dynamicznym środowisku. Jeśli jesteś osobą skrupulatną, zorientowaną na szczegóły i potrafisz skutecznie komunikować się z różnymi interesariuszami, to stanowisko jest dla Ciebie.
Obowiązki
Text copied to clipboard!- Monitorowanie zgodności działań firmy z obowiązującymi przepisami i regulacjami.
- Przeprowadzanie audytów wewnętrznych i identyfikowanie obszarów ryzyka.
- Opracowywanie i wdrażanie polityk oraz procedur zgodności.
- Szkolenie pracowników w zakresie zgodności i etyki biznesowej.
- Przygotowywanie raportów dotyczących zgodności dla zarządu i interesariuszy.
- Współpraca z działami prawnymi i zewnętrznymi audytorami.
- Analiza zmian w przepisach prawnych i ich wpływu na działalność firmy.
- Rekomendowanie działań naprawczych w przypadku wykrycia niezgodności.
Wymagania
Text copied to clipboard!- Wykształcenie wyższe, preferowane w dziedzinie prawa, zarządzania lub pokrewne.
- Minimum 2-3 lata doświadczenia na podobnym stanowisku.
- Znajomość przepisów prawnych i regulacji w danej branży.
- Umiejętność analizy i interpretacji przepisów prawnych.
- Silne umiejętności komunikacyjne i interpersonalne.
- Zdolność do pracy pod presją czasu i w dynamicznym środowisku.
- Znajomość narzędzi do monitorowania zgodności i raportowania.
- Biegła znajomość języka polskiego i angielskiego.
Potencjalne pytania na rozmowie
Text copied to clipboard!- Jakie masz doświadczenie w zakresie zgodności i audytów wewnętrznych?
- Jak radzisz sobie z analizą i interpretacją przepisów prawnych?
- Czy możesz podać przykład sytuacji, w której zidentyfikowałeś/aś ryzyko niezgodności i jak je rozwiązałeś/aś?
- Jakie narzędzia lub systemy do monitorowania zgodności znasz?
- Jakie są Twoje metody szkolenia pracowników w zakresie zgodności?
- Jak radzisz sobie z presją czasu i wieloma zadaniami jednocześnie?
- Czy masz doświadczenie w pracy z zewnętrznymi audytorami lub organami regulacyjnymi?
- Jakie są Twoje oczekiwania wobec tego stanowiska?