Text copied to clipboard!

Tytuł

Text copied to clipboard!

Specjalista ds. zgodności prawnej

Opis

Text copied to clipboard!
Poszukujemy Specjalisty ds. zgodności prawnej, który dołączy do naszego zespołu i pomoże w zapewnieniu, że nasza firma działa zgodnie z obowiązującymi przepisami prawnymi i regulacjami. Osoba na tym stanowisku będzie odpowiedzialna za monitorowanie zmian w przepisach, analizowanie ich wpływu na działalność firmy oraz wdrażanie odpowiednich procedur i polityk. Specjalista ds. zgodności prawnej będzie również współpracować z innymi działami w celu identyfikacji i minimalizacji ryzyka prawnego oraz prowadzenia szkoleń z zakresu zgodności dla pracowników. Idealny kandydat powinien posiadać doskonałą znajomość prawa, umiejętność analitycznego myślenia oraz zdolność do efektywnej komunikacji i współpracy z różnymi zespołami. Doświadczenie w pracy w podobnej roli oraz znajomość specyfiki branży będą dodatkowym atutem.

Obowiązki

Text copied to clipboard!
  • Monitorowanie zmian w przepisach prawnych i regulacjach.
  • Analizowanie wpływu zmian prawnych na działalność firmy.
  • Wdrażanie procedur i polityk zgodności.
  • Współpraca z innymi działami w celu minimalizacji ryzyka prawnego.
  • Prowadzenie szkoleń z zakresu zgodności dla pracowników.
  • Przygotowywanie raportów dotyczących zgodności.
  • Udział w audytach wewnętrznych i zewnętrznych.
  • Doradztwo prawne dla zespołów projektowych.

Wymagania

Text copied to clipboard!
  • Wykształcenie wyższe prawnicze lub pokrewne.
  • Doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku.
  • Doskonała znajomość prawa i regulacji.
  • Umiejętność analitycznego myślenia.
  • Zdolność do efektywnej komunikacji i współpracy.
  • Znajomość specyfiki branży.
  • Umiejętność pracy pod presją czasu.
  • Biegłość w obsłudze narzędzi biurowych.

Potencjalne pytania na rozmowie

Text copied to clipboard!
  • Jakie masz doświadczenie w zakresie zgodności prawnej?
  • Jakie metody stosujesz do monitorowania zmian w przepisach?
  • Jak radzisz sobie z sytuacjami konfliktowymi w pracy?
  • Czy masz doświadczenie w prowadzeniu szkoleń?
  • Jakie narzędzia wykorzystujesz do analizy ryzyka prawnego?