Text copied to clipboard!
Tytuł
Text copied to clipboard!Regionalny Menedżer ds. Zdrowia i Bezpieczeństwa
Opis
Text copied to clipboard!
Poszukujemy Regionalnego Menedżera ds. Zdrowia i Bezpieczeństwa, który dołączy do naszego zespołu i będzie odpowiedzialny za nadzorowanie i wdrażanie polityk zdrowia i bezpieczeństwa w całym regionie. Osoba na tym stanowisku będzie kluczowym ogniwem w zapewnieniu, że wszystkie operacje są zgodne z obowiązującymi przepisami i standardami bezpieczeństwa. Będzie również odpowiedzialna za identyfikację potencjalnych zagrożeń, prowadzenie audytów bezpieczeństwa oraz szkolenie pracowników w zakresie najlepszych praktyk. Idealny kandydat powinien posiadać doświadczenie w zarządzaniu zespołem, umiejętność analitycznego myślenia oraz zdolność do pracy w dynamicznym środowisku. Ważne jest, aby kandydat potrafił skutecznie komunikować się z różnymi interesariuszami i miał umiejętność rozwiązywania problemów w sposób proaktywny. Oferujemy konkurencyjne wynagrodzenie, możliwość rozwoju zawodowego oraz pracę w przyjaznym i wspierającym zespole.
Obowiązki
Text copied to clipboard!- Nadzorowanie i wdrażanie polityk zdrowia i bezpieczeństwa w regionie.
- Przeprowadzanie regularnych audytów bezpieczeństwa.
- Identyfikacja i ocena potencjalnych zagrożeń.
- Szkolenie pracowników w zakresie zdrowia i bezpieczeństwa.
- Współpraca z lokalnymi władzami i organami regulacyjnymi.
- Monitorowanie zgodności z przepisami i standardami.
- Raportowanie wyników i rekomendacji do zarządu.
- Rozwijanie i wdrażanie programów poprawy bezpieczeństwa.
Wymagania
Text copied to clipboard!- Doświadczenie na podobnym stanowisku.
- Znajomość przepisów i standardów BHP.
- Umiejętność zarządzania zespołem.
- Silne umiejętności analityczne i rozwiązywania problemów.
- Doskonałe umiejętności komunikacyjne.
- Zdolność do pracy pod presją czasu.
- Certyfikaty związane z BHP będą dodatkowym atutem.
- Gotowość do podróży służbowych.
Potencjalne pytania na rozmowie
Text copied to clipboard!- Jakie masz doświadczenie w zarządzaniu zdrowiem i bezpieczeństwem?
- Jakie metody stosujesz do identyfikacji zagrożeń?
- Jak radzisz sobie z sytuacjami kryzysowymi?
- Jakie są Twoje doświadczenia w szkoleniu pracowników?
- Jakie narzędzia używasz do monitorowania zgodności z przepisami?
