Text copied to clipboard!

Tytuł

Text copied to clipboard!

Menedżer Strategii Sprzedaży

Opis

Text copied to clipboard!
Poszukujemy doświadczonego Menedżera Strategii Sprzedaży, który będzie odpowiedzialny za opracowanie, wdrażanie i monitorowanie strategii sprzedażowych w naszej organizacji. Osoba na tym stanowisku będzie ściśle współpracować z zespołem sprzedaży, marketingu oraz zarządem, aby zapewnić skuteczne działania zwiększające przychody i udziały rynkowe. Kluczowe obowiązki obejmują analizę rynku, identyfikację nowych możliwości biznesowych, optymalizację procesów sprzedażowych oraz wdrażanie innowacyjnych rozwiązań wspierających rozwój firmy. Idealny kandydat powinien posiadać silne umiejętności analityczne, strategiczne myślenie oraz doświadczenie w zarządzaniu zespołem sprzedażowym. Ważne jest również zrozumienie trendów rynkowych, konkurencji oraz potrzeb klientów. Osoba na tym stanowisku będzie odpowiedzialna za tworzenie raportów i analiz, które pomogą w podejmowaniu kluczowych decyzji biznesowych. Menedżer Strategii Sprzedaży będzie również współpracować z działem marketingu w celu opracowania skutecznych kampanii promocyjnych oraz strategii cenowych. Dodatkowo, będzie odpowiedzialny za szkolenie zespołu sprzedażowego, aby zapewnić skuteczne wdrażanie strategii i osiąganie założonych celów. Jeśli jesteś osobą zorientowaną na wyniki, posiadasz doświadczenie w zarządzaniu sprzedażą i chcesz mieć realny wpływ na rozwój firmy, ta rola jest dla Ciebie. Oferujemy konkurencyjne wynagrodzenie, atrakcyjne benefity oraz możliwość rozwoju zawodowego w dynamicznym środowisku biznesowym.

Obowiązki

Text copied to clipboard!
  • Opracowywanie i wdrażanie strategii sprzedażowych.
  • Analiza rynku i identyfikacja nowych możliwości biznesowych.
  • Optymalizacja procesów sprzedażowych i wdrażanie innowacyjnych rozwiązań.
  • Współpraca z działem marketingu w celu opracowania kampanii promocyjnych.
  • Monitorowanie wyników sprzedaży i przygotowywanie raportów.
  • Szkolenie i rozwój zespołu sprzedażowego.
  • Zarządzanie budżetem sprzedażowym i alokacja zasobów.
  • Budowanie i utrzymywanie relacji z kluczowymi klientami.

Wymagania

Text copied to clipboard!
  • Minimum 5 lat doświadczenia w zarządzaniu sprzedażą.
  • Wykształcenie wyższe w dziedzinie biznesu, marketingu lub pokrewnej.
  • Silne umiejętności analityczne i strategiczne myślenie.
  • Doświadczenie w zarządzaniu zespołem sprzedażowym.
  • Znajomość narzędzi CRM i analizy danych sprzedażowych.
  • Umiejętność negocjacji i budowania relacji z klientami.
  • Zdolność do pracy pod presją i osiągania założonych celów.
  • Biegła znajomość języka angielskiego będzie dodatkowym atutem.

Potencjalne pytania na rozmowie

Text copied to clipboard!
  • Jakie strategie sprzedażowe wdrożyłeś w poprzednich rolach?
  • Jakie narzędzia analityczne wykorzystujesz do monitorowania wyników sprzedaży?
  • Jakie masz doświadczenie w zarządzaniu zespołem sprzedażowym?
  • Jak radzisz sobie z wyzwaniami związanymi z konkurencją na rynku?
  • Jakie techniki stosujesz, aby zwiększyć efektywność sprzedaży?
  • Jakie masz doświadczenie w pracy z systemami CRM?
  • Jakie są Twoje metody motywowania zespołu sprzedażowego?
  • Jakie trendy rynkowe uważasz za kluczowe dla przyszłości sprzedaży?