Text copied to clipboard!

Tytuł

Text copied to clipboard!

Menedżer Kontraktów

Opis

Text copied to clipboard!
Poszukujemy Menedżera Kontraktów, który dołączy do naszego zespołu i będzie odpowiedzialny za zarządzanie wszystkimi aspektami związanymi z kontraktami w naszej organizacji. Idealny kandydat będzie posiadał doświadczenie w negocjacjach, analizie i monitorowaniu kontraktów, a także umiejętność budowania trwałych relacji z klientami i partnerami biznesowymi. W tej roli będziesz kluczowym ogniwem w zapewnieniu, że wszystkie umowy są zgodne z przepisami prawa, polityką firmy oraz spełniają oczekiwania naszych klientów. Twoje zadania będą obejmować zarówno przygotowywanie nowych kontraktów, jak i monitorowanie istniejących, aby zapewnić ich prawidłowe wykonanie. Będziesz również odpowiedzialny za identyfikowanie potencjalnych ryzyk związanych z kontraktami oraz proponowanie rozwiązań, które minimalizują te ryzyka. Jeśli jesteś osobą zorientowaną na szczegóły, potrafisz pracować pod presją czasu i masz doskonałe umiejętności komunikacyjne, ta rola jest dla Ciebie. Dołącz do nas i pomóż nam budować silne i trwałe relacje biznesowe poprzez skuteczne zarządzanie kontraktami.

Obowiązki

Text copied to clipboard!
  • Przygotowywanie, negocjowanie i finalizowanie kontraktów z klientami i dostawcami.
  • Monitorowanie realizacji kontraktów i zapewnienie zgodności z ich warunkami.
  • Identyfikowanie i zarządzanie ryzykiem związanym z kontraktami.
  • Współpraca z zespołami prawnymi i finansowymi w celu zapewnienia zgodności z przepisami.
  • Budowanie i utrzymywanie relacji z kluczowymi interesariuszami.
  • Analiza i raportowanie wyników związanych z realizacją kontraktów.
  • Rozwiązywanie sporów i problemów związanych z kontraktami.
  • Aktualizowanie i utrzymywanie bazy danych kontraktów.

Wymagania

Text copied to clipboard!
  • Wykształcenie wyższe, najlepiej w dziedzinie prawa, zarządzania lub pokrewnej.
  • Minimum 3 lata doświadczenia w zarządzaniu kontraktami.
  • Znajomość przepisów prawa dotyczących umów i kontraktów.
  • Doskonałe umiejętności negocjacyjne i komunikacyjne.
  • Zdolność do pracy pod presją czasu i zarządzania wieloma projektami jednocześnie.
  • Umiejętność analitycznego myślenia i rozwiązywania problemów.
  • Znajomość narzędzi do zarządzania kontraktami i oprogramowania biurowego.
  • Biegła znajomość języka polskiego i angielskiego.

Potencjalne pytania na rozmowie

Text copied to clipboard!
  • Jakie masz doświadczenie w zarządzaniu kontraktami?
  • Czy możesz podać przykład sytuacji, w której skutecznie rozwiązałeś problem związany z kontraktem?
  • Jakie narzędzia lub oprogramowanie do zarządzania kontraktami znasz?
  • Jak radzisz sobie z negocjacjami w trudnych sytuacjach?
  • Jakie kroki podejmujesz, aby zminimalizować ryzyko związane z kontraktami?