Text copied to clipboard!
Tytuł
Text copied to clipboard!Menedżer ds. Ryzyka Klinicznego
Opis
Text copied to clipboard!
Poszukujemy Menedżera ds. Ryzyka Klinicznego, który dołączy do naszego zespołu w celu zapewnienia najwyższych standardów bezpieczeństwa pacjentów i minimalizacji ryzyka w placówkach opieki zdrowotnej. Osoba na tym stanowisku będzie odpowiedzialna za identyfikację, ocenę i zarządzanie ryzykiem związanym z procesami klinicznymi, a także za wdrażanie strategii mających na celu poprawę jakości opieki zdrowotnej. Idealny kandydat powinien posiadać doświadczenie w zarządzaniu ryzykiem w sektorze medycznym, umiejętność analizy danych oraz zdolność do pracy w zespole interdyscyplinarnym. Kluczowe będzie również posiadanie umiejętności komunikacyjnych, które pozwolą na efektywne przekazywanie informacji o ryzyku i strategiach jego minimalizacji do personelu medycznego oraz zarządu. Menedżer ds. Ryzyka Klinicznego będzie również odpowiedzialny za prowadzenie szkoleń i warsztatów dotyczących zarządzania ryzykiem oraz współpracę z innymi działami w celu zapewnienia zgodności z przepisami i standardami branżowymi. Jeśli jesteś osobą zorientowaną na szczegóły, z pasją do poprawy jakości opieki zdrowotnej i chcesz mieć realny wpływ na bezpieczeństwo pacjentów, zapraszamy do aplikowania.
Obowiązki
Text copied to clipboard!- Identyfikacja i ocena ryzyka klinicznego.
- Wdrażanie strategii minimalizacji ryzyka.
- Monitorowanie i raportowanie incydentów związanych z ryzykiem.
- Prowadzenie szkoleń z zakresu zarządzania ryzykiem.
- Współpraca z zespołami klinicznymi w celu poprawy procesów.
- Zapewnienie zgodności z przepisami i standardami branżowymi.
- Analiza danych dotyczących ryzyka i rekomendowanie działań naprawczych.
- Udział w audytach wewnętrznych i zewnętrznych.
Wymagania
Text copied to clipboard!- Doświadczenie w zarządzaniu ryzykiem w sektorze medycznym.
- Znajomość przepisów i standardów branżowych.
- Umiejętność analizy danych i raportowania.
- Silne umiejętności komunikacyjne i interpersonalne.
- Zdolność do pracy w zespole interdyscyplinarnym.
- Umiejętność prowadzenia szkoleń i prezentacji.
- Zorientowanie na szczegóły i umiejętność rozwiązywania problemów.
- Wykształcenie wyższe w dziedzinie zarządzania, medycyny lub pokrewnej.
Potencjalne pytania na rozmowie
Text copied to clipboard!- Jakie masz doświadczenie w zarządzaniu ryzykiem klinicznym?
- Jakie strategie stosujesz w celu minimalizacji ryzyka?
- Jakie narzędzia analityczne wykorzystujesz do oceny ryzyka?
- Jak radzisz sobie z komunikacją trudnych informacji o ryzyku?
- Jakie masz doświadczenie w prowadzeniu szkoleń?
