Text copied to clipboard!
Tytuł
Text copied to clipboard!Menedżer Zespołu Scrum Master
Opis
Text copied to clipboard!
Szukamy doświadczonego Menedżera Zespołu Scrum Master, który będzie odpowiedzialny za prowadzenie zespołów Scrum, wspieranie ich w realizacji celów oraz zapewnienie efektywności procesów zwinnych. Osoba na tym stanowisku będzie pełnić kluczową rolę w organizacji, pomagając zespołom w dostarczaniu wysokiej jakości produktów oraz eliminowaniu przeszkód, które mogą utrudniać ich pracę.
Jako Menedżer Zespołu Scrum Master będziesz odpowiedzialny za koordynację pracy zespołów Scrum, zapewnienie zgodności z zasadami Agile oraz wspieranie zespołów w osiąganiu ich celów. Będziesz także współpracować z interesariuszami, aby zapewnić, że wymagania biznesowe są jasno określone i realizowane zgodnie z najlepszymi praktykami.
Twoje codzienne obowiązki będą obejmować organizowanie i prowadzenie spotkań Scrum, takich jak Daily Stand-ups, Sprint Planning, Sprint Review i Sprint Retrospective. Będziesz także monitorować postępy zespołu, identyfikować i usuwać przeszkody oraz wspierać rozwój członków zespołu poprzez mentoring i coaching.
Idealny kandydat na to stanowisko powinien posiadać doświadczenie w pracy jako Scrum Master oraz umiejętność zarządzania zespołem. Powinien także wykazywać się doskonałymi umiejętnościami komunikacyjnymi, zdolnością do rozwiązywania problemów oraz umiejętnością pracy w dynamicznym środowisku.
Jeśli jesteś osobą, która pasjonuje się Agile i Scrum, potrafisz skutecznie zarządzać zespołem oraz chcesz mieć realny wpływ na rozwój organizacji, to ta rola jest dla Ciebie. Dołącz do nas i pomóż nam budować efektywne, zmotywowane i dobrze funkcjonujące zespoły Scrum!
Obowiązki
Text copied to clipboard!- Zarządzanie zespołami Scrum i wspieranie ich w realizacji celów.
- Organizowanie i prowadzenie spotkań Scrum, takich jak Daily Stand-ups i Sprint Planning.
- Monitorowanie postępów zespołu i identyfikowanie przeszkód.
- Współpraca z interesariuszami w celu zapewnienia zgodności z wymaganiami biznesowymi.
- Mentoring i coaching członków zespołu w zakresie metodologii Agile.
- Zapewnienie zgodności procesów z zasadami Agile i Scrum.
- Analizowanie i optymalizowanie procesów w celu zwiększenia efektywności zespołu.
- Wspieranie kultury ciągłego doskonalenia w organizacji.
Wymagania
Text copied to clipboard!- Doświadczenie w pracy jako Scrum Master lub w zarządzaniu zespołem Agile.
- Znajomość metodologii Agile i frameworku Scrum.
- Doskonałe umiejętności komunikacyjne i interpersonalne.
- Umiejętność rozwiązywania problemów i podejmowania decyzji.
- Doświadczenie w pracy z narzędziami do zarządzania projektami, takimi jak Jira lub Trello.
- Zdolność do pracy w dynamicznym środowisku i zarządzania wieloma priorytetami.
- Certyfikacja Scrum Master (np. PSM, CSM) będzie dodatkowym atutem.
- Znajomość języka angielskiego na poziomie komunikatywnym.
Potencjalne pytania na rozmowie
Text copied to clipboard!- Jakie masz doświadczenie w pracy jako Scrum Master?
- Jakie techniki stosujesz, aby wspierać zespoły w realizacji celów?
- Jak radzisz sobie z konfliktami w zespole?
- Jakie narzędzia do zarządzania projektami Agile znasz i stosujesz?
- Jakie są Twoje strategie na usuwanie przeszkód w pracy zespołu?
- Jakie masz doświadczenie w pracy z interesariuszami?
- Jakie są Twoje największe sukcesy jako Scrum Master?
- Jakie podejście stosujesz do mentoringu i coachingu członków zespołu?
