Text copied to clipboard!

Tytuł

Text copied to clipboard!

Menedżer ds. Zgodności Regulacyjnej

Opis

Text copied to clipboard!
Poszukujemy doświadczonego Menedżera ds. Zgodności Regulacyjnej, który dołączy do naszego zespołu i zapewni, że nasza organizacja działa zgodnie z obowiązującymi przepisami prawa oraz regulacjami branżowymi. Osoba na tym stanowisku będzie odpowiedzialna za monitorowanie zmian w przepisach, wdrażanie polityk zgodności oraz doradzanie kierownictwu w zakresie ryzyka regulacyjnego. Główne obowiązki obejmują analizę i interpretację przepisów prawnych, opracowywanie i wdrażanie procedur zgodności oraz przeprowadzanie audytów wewnętrznych w celu identyfikacji potencjalnych zagrożeń. Kandydat będzie również odpowiedzialny za szkolenie pracowników w zakresie zgodności oraz współpracę z organami regulacyjnymi i audytorami zewnętrznymi. Idealny kandydat powinien posiadać doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku, doskonałą znajomość przepisów prawnych oraz umiejętność analitycznego myślenia. Wymagana jest także zdolność do skutecznej komunikacji i negocjacji, a także umiejętność pracy w dynamicznym środowisku. Oferujemy konkurencyjne wynagrodzenie, możliwość rozwoju zawodowego oraz pracę w stabilnej i renomowanej organizacji. Jeśli jesteś osobą skrupulatną, zorientowaną na szczegóły i chcesz mieć realny wpływ na funkcjonowanie firmy, zapraszamy do aplikowania!

Obowiązki

Text copied to clipboard!
  • Monitorowanie i analiza zmian w przepisach prawnych oraz regulacjach branżowych.
  • Opracowywanie i wdrażanie polityk oraz procedur zgodności.
  • Przeprowadzanie audytów wewnętrznych i identyfikacja potencjalnych zagrożeń.
  • Szkolenie pracowników w zakresie zgodności regulacyjnej.
  • Współpraca z organami regulacyjnymi i audytorami zewnętrznymi.
  • Doradztwo dla kierownictwa w zakresie ryzyka regulacyjnego.
  • Dokumentowanie i raportowanie działań związanych z zgodnością.
  • Rozwiązywanie problemów związanych z niezgodnościami i wdrażanie działań naprawczych.

Wymagania

Text copied to clipboard!
  • Wykształcenie wyższe w dziedzinie prawa, finansów lub pokrewnej.
  • Minimum 3-5 lat doświadczenia na podobnym stanowisku.
  • Znajomość przepisów prawnych i regulacji branżowych.
  • Umiejętność analitycznego myślenia i rozwiązywania problemów.
  • Doskonałe umiejętności komunikacyjne i negocjacyjne.
  • Zdolność do pracy w dynamicznym środowisku.
  • Znajomość narzędzi i systemów do zarządzania zgodnością.
  • Biegła znajomość języka angielskiego będzie dodatkowym atutem.

Potencjalne pytania na rozmowie

Text copied to clipboard!
  • Jakie masz doświadczenie w zakresie zgodności regulacyjnej?
  • Jakie strategie stosujesz, aby zapewnić zgodność organizacji z przepisami?
  • Czy miałeś do czynienia z audytami wewnętrznymi lub zewnętrznymi? Jakie były Twoje obowiązki?
  • Jak radzisz sobie z dynamicznymi zmianami w przepisach prawnych?
  • Czy masz doświadczenie w szkoleniu pracowników w zakresie zgodności?
  • Jakie narzędzia lub systemy wykorzystujesz do monitorowania zgodności?
  • Czy możesz podać przykład sytuacji, w której musiałeś rozwiązać problem związany z niezgodnością?
  • Jakie są Twoje oczekiwania względem tego stanowiska?