Text copied to clipboard!
Tytuł
Text copied to clipboard!Menedżer ds. Współpracy ze Społecznością
Opis
Text copied to clipboard!
Poszukujemy Menedżera ds. Współpracy ze Społecznością, który będzie odpowiedzialny za budowanie i utrzymywanie pozytywnych relacji z lokalnymi społecznościami, organizacjami oraz kluczowymi interesariuszami. Osoba na tym stanowisku będzie pełnić kluczową rolę w kształtowaniu wizerunku firmy oraz angażowaniu społeczności w różne inicjatywy i projekty.
Główne obowiązki obejmują opracowywanie strategii współpracy ze społecznością, organizowanie wydarzeń i kampanii informacyjnych, a także monitorowanie opinii publicznej na temat działalności firmy. Kandydat powinien posiadać umiejętności komunikacyjne, zdolność do budowania długoterminowych relacji oraz doświadczenie w pracy z organizacjami pozarządowymi, instytucjami publicznymi i lokalnymi liderami.
Idealny kandydat będzie miał doświadczenie w zarządzaniu projektami społecznymi, umiejętność pracy w dynamicznym środowisku oraz zdolność do skutecznego rozwiązywania problemów. Ważne jest również, aby posiadał wiedzę na temat aktualnych trendów i wyzwań związanych z zaangażowaniem społecznym oraz CSR (Corporate Social Responsibility).
Oferujemy możliwość pracy w inspirującym środowisku, atrakcyjne wynagrodzenie oraz szansę na rozwój zawodowy w dynamicznie rozwijającej się organizacji. Jeśli jesteś osobą, która pasjonuje się budowaniem relacji i angażowaniem społeczności, zapraszamy do aplikowania!
Obowiązki
Text copied to clipboard!- Budowanie i utrzymywanie relacji z lokalnymi społecznościami i interesariuszami.
- Opracowywanie i wdrażanie strategii współpracy ze społecznością.
- Organizowanie wydarzeń, spotkań i kampanii informacyjnych.
- Monitorowanie opinii publicznej i reagowanie na potrzeby społeczności.
- Współpraca z organizacjami pozarządowymi i instytucjami publicznymi.
- Tworzenie raportów i analiz dotyczących zaangażowania społecznego.
- Zarządzanie budżetem przeznaczonym na inicjatywy społeczne.
- Promowanie wartości firmy poprzez działania CSR.
Wymagania
Text copied to clipboard!- Doświadczenie w pracy z organizacjami społecznymi lub w obszarze CSR.
- Doskonale rozwinięte umiejętności komunikacyjne i negocjacyjne.
- Zdolność do budowania długoterminowych relacji z interesariuszami.
- Umiejętność zarządzania projektami i organizowania wydarzeń.
- Znajomość narzędzi do analizy opinii publicznej i trendów społecznych.
- Kreatywność i umiejętność rozwiązywania problemów.
- Znajomość przepisów dotyczących działalności społecznej i NGO.
- Biegła znajomość języka polskiego i dobra znajomość języka angielskiego.
Potencjalne pytania na rozmowie
Text copied to clipboard!- Jakie masz doświadczenie w pracy ze społecznościami lokalnymi?
- Jakie strategie stosujesz, aby budować długoterminowe relacje z interesariuszami?
- Czy możesz podać przykład udanego projektu społecznego, którym zarządzałeś?
- Jak radzisz sobie z sytuacjami konfliktowymi w społeczności?
- Jakie narzędzia wykorzystujesz do analizy opinii publicznej?
- Jakie są Twoje doświadczenia w organizowaniu wydarzeń społecznych?
- Jakie trendy w obszarze CSR uważasz za najważniejsze?
- Jakie masz doświadczenie w pracy z organizacjami pozarządowymi?