Text copied to clipboard!

Tytuł

Text copied to clipboard!

Menedżer ds. Przypadków Nadużywania Substancji

Opis

Text copied to clipboard!
Poszukujemy Menedżera ds. Przypadków Nadużywania Substancji, który będzie odpowiedzialny za koordynację i zarządzanie przypadkami osób borykających się z problemami uzależnień. Osoba na tym stanowisku będzie współpracować z pacjentami, ich rodzinami oraz zespołem specjalistów, aby zapewnić skuteczne leczenie i wsparcie. Główne obowiązki obejmują ocenę potrzeb pacjentów, opracowywanie planów leczenia, monitorowanie postępów oraz koordynację usług wsparcia. Kandydat powinien posiadać doświadczenie w pracy z osobami uzależnionymi, umiejętność empatycznego podejścia oraz zdolność do pracy w dynamicznym środowisku. W tej roli będziesz odpowiedzialny za przeprowadzanie szczegółowych ocen pacjentów, identyfikowanie ich potrzeb oraz opracowywanie indywidualnych planów leczenia. Będziesz współpracować z lekarzami, terapeutami i innymi specjalistami, aby zapewnić kompleksową opiekę. Monitorowanie postępów pacjentów oraz dostosowywanie planów leczenia w zależności od ich potrzeb będzie kluczowym elementem tej pracy. Dodatkowo, będziesz pełnić rolę doradcy dla pacjentów i ich rodzin, pomagając im zrozumieć proces leczenia oraz dostępne opcje wsparcia. Współpraca z organizacjami społecznymi i instytucjami rządowymi w celu zapewnienia dodatkowych zasobów i usług będzie również częścią Twoich obowiązków. Idealny kandydat powinien posiadać wykształcenie w dziedzinie psychologii, pracy socjalnej lub pokrewnej oraz doświadczenie w pracy z osobami uzależnionymi. Umiejętność skutecznej komunikacji, empatia oraz zdolność do pracy w stresujących sytuacjach są kluczowe dla sukcesu na tym stanowisku. Jeśli masz pasję do pomagania innym i chcesz mieć realny wpływ na życie osób zmagających się z uzależnieniami, zapraszamy do aplikowania.

Obowiązki

Text copied to clipboard!
  • Ocenianie potrzeb pacjentów i opracowywanie indywidualnych planów leczenia.
  • Monitorowanie postępów pacjentów i dostosowywanie planów terapeutycznych.
  • Współpraca z lekarzami, terapeutami i innymi specjalistami.
  • Zapewnianie wsparcia emocjonalnego pacjentom i ich rodzinom.
  • Koordynowanie dostępu do zasobów i usług wsparcia.
  • Prowadzenie dokumentacji przypadków i raportowanie postępów.
  • Organizowanie spotkań i sesji terapeutycznych.
  • Współpraca z organizacjami społecznymi i instytucjami rządowymi.

Wymagania

Text copied to clipboard!
  • Wykształcenie w dziedzinie psychologii, pracy socjalnej lub pokrewnej.
  • Doświadczenie w pracy z osobami uzależnionymi.
  • Umiejętność skutecznej komunikacji i empatycznego podejścia.
  • Zdolność do pracy w dynamicznym i stresującym środowisku.
  • Znajomość metod leczenia uzależnień i technik interwencyjnych.
  • Umiejętność pracy zespołowej i współpracy z różnymi specjalistami.
  • Dobra organizacja pracy i umiejętność zarządzania przypadkami.
  • Znajomość przepisów dotyczących ochrony zdrowia psychicznego.

Potencjalne pytania na rozmowie

Text copied to clipboard!
  • Jakie masz doświadczenie w pracy z osobami uzależnionymi?
  • Jakie strategie stosujesz w zarządzaniu przypadkami pacjentów?
  • Jak radzisz sobie z trudnymi sytuacjami emocjonalnymi w pracy?
  • Jakie techniki interwencyjne stosujesz w przypadku kryzysu?
  • Jakie masz doświadczenie w pracy zespołowej z innymi specjalistami?
  • Jakie narzędzia wykorzystujesz do monitorowania postępów pacjentów?
  • Jakie są Twoje metody budowania zaufania z pacjentami?
  • Jakie znasz organizacje i zasoby wspierające osoby uzależnione?