Text copied to clipboard!

Tytuł

Text copied to clipboard!

Konsultant ds. edukacji

Opis

Text copied to clipboard!
Poszukujemy doświadczonego Konsultanta ds. edukacji, który dołączy do naszego zespołu i pomoże w opracowywaniu oraz wdrażaniu innowacyjnych strategii edukacyjnych. Idealny kandydat będzie miał głęboką wiedzę na temat systemów edukacyjnych, umiejętność analizy potrzeb edukacyjnych oraz zdolność do tworzenia programów, które wspierają rozwój uczniów i nauczycieli. Konsultant ds. edukacji będzie odpowiedzialny za współpracę z instytucjami edukacyjnymi, nauczycielami i rodzicami w celu zidentyfikowania obszarów wymagających poprawy oraz opracowania planów działania, które przyczynią się do podniesienia jakości edukacji. W tej roli ważne jest, aby być na bieżąco z najnowszymi trendami w edukacji oraz posiadać umiejętność dostosowywania się do zmieniających się potrzeb rynku. Kandydat powinien być również zdolny do prowadzenia szkoleń i warsztatów, które pomogą w implementacji nowych metod nauczania. Jeśli jesteś osobą z pasją do edukacji i chcesz mieć realny wpływ na jej rozwój, ta praca jest dla Ciebie.

Obowiązki

Text copied to clipboard!
  • Analiza potrzeb edukacyjnych klientów.
  • Opracowywanie i wdrażanie strategii edukacyjnych.
  • Współpraca z instytucjami edukacyjnymi i nauczycielami.
  • Prowadzenie szkoleń i warsztatów.
  • Monitorowanie i ocena efektywności programów edukacyjnych.
  • Doradztwo w zakresie rozwoju zawodowego nauczycieli.
  • Tworzenie raportów i prezentacji dla klientów.
  • Śledzenie najnowszych trendów w edukacji.

Wymagania

Text copied to clipboard!
  • Wykształcenie wyższe w dziedzinie edukacji lub pokrewnej.
  • Minimum 3 lata doświadczenia w pracy w edukacji.
  • Umiejętność analizy i rozwiązywania problemów.
  • Doskonale rozwinięte umiejętności komunikacyjne.
  • Znajomość nowoczesnych metod nauczania.
  • Zdolność do pracy w zespole i samodzielnie.
  • Elastyczność i umiejętność dostosowywania się do zmian.
  • Znajomość narzędzi do tworzenia prezentacji i raportów.

Potencjalne pytania na rozmowie

Text copied to clipboard!
  • Jakie masz doświadczenie w pracy z instytucjami edukacyjnymi?
  • Jakie strategie edukacyjne wdrożyłeś w przeszłości?
  • Jakie są Twoje metody oceny efektywności programów edukacyjnych?
  • Jakie trendy w edukacji uważasz za najważniejsze obecnie?
  • Jak radzisz sobie z oporem wobec zmian w środowisku edukacyjnym?