Text copied to clipboard!
Tytuł
Text copied to clipboard!Konsultant ds. Dostępności
Opis
Text copied to clipboard!
Poszukujemy Konsultanta ds. Dostępności, który dołączy do naszego zespołu i pomoże nam w tworzeniu bardziej dostępnych środowisk dla osób z niepełnosprawnościami. W tej roli będziesz odpowiedzialny za ocenę i doradztwo w zakresie dostępności naszych produktów, usług i przestrzeni. Twoim celem będzie zapewnienie, że nasze rozwiązania są zgodne z obowiązującymi standardami i przepisami dotyczącymi dostępności. Będziesz współpracować z zespołami projektowymi, programistycznymi i operacyjnymi, aby wdrażać najlepsze praktyki i innowacyjne rozwiązania w zakresie dostępności. Twoje zadania będą obejmować przeprowadzanie audytów dostępności, tworzenie raportów i rekomendacji oraz prowadzenie szkoleń dla pracowników. Idealny kandydat powinien posiadać doświadczenie w pracy z osobami z niepełnosprawnościami oraz znajomość standardów takich jak WCAG, ADA czy EN 301 549. Szukamy osoby z pasją do tworzenia inkluzywnych rozwiązań, która potrafi efektywnie komunikować się z różnorodnymi zespołami i interesariuszami.
Obowiązki
Text copied to clipboard!- Przeprowadzanie audytów dostępności produktów i usług.
- Tworzenie raportów i rekomendacji dotyczących dostępności.
- Współpraca z zespołami projektowymi i programistycznymi.
- Prowadzenie szkoleń z zakresu dostępności dla pracowników.
- Monitorowanie zgodności z obowiązującymi standardami i przepisami.
- Doradztwo w zakresie wdrażania najlepszych praktyk dostępności.
- Udział w projektach mających na celu poprawę dostępności.
- Analiza i ocena nowych technologii pod kątem dostępności.
Wymagania
Text copied to clipboard!- Doświadczenie w pracy z osobami z niepełnosprawnościami.
- Znajomość standardów dostępności takich jak WCAG, ADA, EN 301 549.
- Umiejętność przeprowadzania audytów i tworzenia raportów.
- Doskonałe umiejętności komunikacyjne i interpersonalne.
- Zdolność do pracy w zespole i samodzielnie.
- Znajomość narzędzi i technologii wspomagających dostępność.
- Zrozumienie procesów projektowych i programistycznych.
- Pasja do tworzenia inkluzywnych rozwiązań.
Potencjalne pytania na rozmowie
Text copied to clipboard!- Jakie masz doświadczenie w pracy z osobami z niepełnosprawnościami?
- Czy znasz standardy dostępności takie jak WCAG, ADA?
- Jakie narzędzia wspomagające dostępność znasz?
- Opisz sytuację, w której poprawiłeś dostępność produktu lub usługi.
- Jakie są Twoje metody pracy z zespołami projektowymi?
