Text copied to clipboard!
Tytuł
Text copied to clipboard!Kierownik Sprzedaży
Opis
Text copied to clipboard!
Poszukujemy doświadczonego Kierownika Sprzedaży, który dołączy do naszego dynamicznego zespołu. Osoba na tym stanowisku będzie odpowiedzialna za zarządzanie zespołem sprzedaży, rozwijanie i wdrażanie strategii sprzedażowych oraz osiąganie celów sprzedażowych. Idealny kandydat powinien posiadać silne umiejętności przywódcze, zdolność do motywowania zespołu oraz umiejętność budowania długotrwałych relacji z klientami. Kierownik Sprzedaży będzie również odpowiedzialny za analizę rynku, identyfikację nowych możliwości biznesowych oraz współpracę z innymi działami w celu maksymalizacji wyników sprzedażowych. Wymagana jest znajomość nowoczesnych narzędzi i technik sprzedażowych oraz umiejętność pracy w dynamicznym środowisku. Jeśli jesteś osobą zorientowaną na wyniki, z pasją do sprzedaży i chcesz rozwijać swoją karierę w naszej firmie, zapraszamy do aplikowania.
Obowiązki
Text copied to clipboard!- Zarządzanie zespołem sprzedaży i motywowanie go do osiągania celów.
- Rozwijanie i wdrażanie strategii sprzedażowych.
- Analiza rynku i identyfikacja nowych możliwości biznesowych.
- Budowanie i utrzymywanie długotrwałych relacji z klientami.
- Współpraca z innymi działami w celu maksymalizacji wyników sprzedażowych.
- Monitorowanie wyników sprzedażowych i raportowanie do zarządu.
- Organizowanie szkoleń i warsztatów dla zespołu sprzedaży.
- Udział w negocjacjach z kluczowymi klientami.
Wymagania
Text copied to clipboard!- Doświadczenie na stanowisku kierowniczym w dziale sprzedaży.
- Silne umiejętności przywódcze i zdolność do motywowania zespołu.
- Znajomość nowoczesnych narzędzi i technik sprzedażowych.
- Umiejętność budowania długotrwałych relacji z klientami.
- Zorientowanie na wyniki i umiejętność pracy pod presją.
- Doskonale rozwinięte umiejętności komunikacyjne i negocjacyjne.
- Znajomość języka angielskiego będzie dodatkowym atutem.
- Wykształcenie wyższe z zakresu zarządzania, marketingu lub pokrewne.
Potencjalne pytania na rozmowie
Text copied to clipboard!- Jakie są Twoje doświadczenia w zarządzaniu zespołem sprzedaży?
- Jakie strategie sprzedażowe wdrożyłeś w poprzednich miejscach pracy?
- Jakie narzędzia sprzedażowe uważasz za najbardziej efektywne?
- Jak radzisz sobie z presją osiągania celów sprzedażowych?
- Jakie są Twoje metody budowania relacji z klientami?
