Text copied to clipboard!
Tytuł
Text copied to clipboard!Kierownik Pielęgniarstwa
Opis
Text copied to clipboard!
Poszukujemy doświadczonego Kierownika Pielęgniarstwa, który dołączy do naszego zespołu w dynamicznie rozwijającej się placówce medycznej. Osoba na tym stanowisku będzie odpowiedzialna za nadzór nad zespołem pielęgniarskim, zapewniając najwyższe standardy opieki nad pacjentami. Kierownik Pielęgniarstwa będzie współpracować z innymi działami, aby zapewnić efektywne i skoordynowane świadczenie usług medycznych. Kluczowe obowiązki obejmują zarządzanie personelem, planowanie i koordynację działań pielęgniarskich, a także monitorowanie jakości świadczonej opieki. Idealny kandydat powinien posiadać umiejętności przywódcze, doskonałą komunikację interpersonalną oraz zdolność do pracy w zespole. Wymagana jest również znajomość aktualnych przepisów i standardów w zakresie opieki zdrowotnej. Jeśli jesteś osobą z pasją do pielęgniarstwa i chcesz mieć realny wpływ na jakość opieki nad pacjentami, zapraszamy do aplikowania.
Obowiązki
Text copied to clipboard!- Nadzór nad zespołem pielęgniarskim i koordynacja ich działań.
- Zapewnienie zgodności z przepisami i standardami opieki zdrowotnej.
- Planowanie i organizacja szkoleń dla personelu pielęgniarskiego.
- Monitorowanie jakości świadczonej opieki i wprowadzanie usprawnień.
- Współpraca z innymi działami w celu zapewnienia kompleksowej opieki nad pacjentami.
- Rozwiązywanie problemów i konfliktów w zespole.
- Raportowanie wyników pracy zespołu do wyższej kadry zarządzającej.
- Udział w rekrutacji i ocenie pracowników pielęgniarskich.
Wymagania
Text copied to clipboard!- Wykształcenie wyższe w dziedzinie pielęgniarstwa.
- Minimum 5 lat doświadczenia w pracy na stanowisku pielęgniarskim.
- Doświadczenie w zarządzaniu zespołem.
- Znajomość przepisów i standardów opieki zdrowotnej.
- Umiejętności przywódcze i komunikacyjne.
- Zdolność do pracy w zespole i rozwiązywania konfliktów.
- Doskonała organizacja pracy i umiejętność podejmowania decyzji.
- Certyfikaty i szkolenia z zakresu zarządzania będą dodatkowym atutem.
Potencjalne pytania na rozmowie
Text copied to clipboard!- Jakie masz doświadczenie w zarządzaniu zespołem pielęgniarskim?
- Jakie metody stosujesz, aby zapewnić wysoką jakość opieki nad pacjentami?
- Jak radzisz sobie z konfliktami w zespole?
- Jakie są Twoje doświadczenia w zakresie szkoleń i rozwoju personelu?
- Jakie znasz aktualne przepisy i standardy w opiece zdrowotnej?
