Text copied to clipboard!
Tytuł
Text copied to clipboard!Kierownik ds. Rozwoju Terenów
Opis
Text copied to clipboard!
Poszukujemy doświadczonego Kierownika ds. Rozwoju Terenów, który będzie odpowiedzialny za planowanie, koordynację i realizację projektów związanych z zagospodarowaniem terenów. Osoba na tym stanowisku będzie współpracować z zespołami projektowymi, inwestorami oraz instytucjami publicznymi w celu zapewnienia skutecznej realizacji projektów. Kluczowe obowiązki obejmują analizę potencjału terenów, opracowywanie strategii rozwoju, negocjacje z interesariuszami oraz nadzór nad procesami administracyjnymi i prawnymi. Idealny kandydat powinien posiadać doświadczenie w zarządzaniu projektami, znajomość przepisów dotyczących zagospodarowania przestrzennego oraz umiejętność skutecznej komunikacji i negocjacji. Oferujemy atrakcyjne warunki zatrudnienia, możliwość rozwoju zawodowego oraz pracę w dynamicznym środowisku. Jeśli masz doświadczenie w branży nieruchomości i pasję do tworzenia nowych przestrzeni, zapraszamy do aplikowania!
Obowiązki
Text copied to clipboard!- Analiza potencjału terenów pod inwestycje
- Opracowywanie strategii rozwoju terenów
- Koordynacja procesów administracyjnych i prawnych
- Negocjacje z inwestorami i instytucjami publicznymi
- Nadzór nad realizacją projektów zagospodarowania terenów
- Współpraca z zespołami projektowymi i wykonawczymi
- Monitorowanie trendów rynkowych i regulacji prawnych
- Raportowanie postępów projektów do zarządu
Wymagania
Text copied to clipboard!- Wykształcenie wyższe w zakresie urbanistyki, nieruchomości lub pokrewnych
- Minimum 5 lat doświadczenia w zarządzaniu projektami zagospodarowania terenów
- Znajomość przepisów dotyczących planowania przestrzennego
- Umiejętność negocjacji i komunikacji z interesariuszami
- Doświadczenie w pracy z instytucjami publicznymi
- Zdolność do analizy rynku i identyfikacji możliwości inwestycyjnych
- Bardzo dobra organizacja pracy i umiejętność zarządzania zespołem
- Znajomość narzędzi do analizy i planowania przestrzennego
Potencjalne pytania na rozmowie
Text copied to clipboard!- Jakie masz doświadczenie w zarządzaniu projektami zagospodarowania terenów?
- Jakie strategie stosujesz w negocjacjach z inwestorami i instytucjami publicznymi?
- Jakie narzędzia wykorzystujesz do analizy potencjału terenów?
- Jakie były Twoje największe wyzwania w dotychczasowej pracy?
- Jakie masz doświadczenie w pracy z regulacjami dotyczącymi planowania przestrzennego?
- Jak radzisz sobie z zarządzaniem wieloma projektami jednocześnie?
- Jakie są Twoje oczekiwania względem tej roli?
- Jakie trendy w zagospodarowaniu terenów uważasz za najważniejsze?