Text copied to clipboard!
Tytuł
Text copied to clipboard!Kierownik ds. Komunikacji
Opis
Text copied to clipboard!
Szukamy doświadczonego Kierownika ds. Komunikacji, który dołączy do naszego zespołu i będzie odpowiedzialny za rozwijanie i wdrażanie strategii komunikacyjnych, które wspierają cele biznesowe naszej organizacji. Idealny kandydat będzie posiadał umiejętność efektywnego komunikowania się z różnorodnymi grupami interesariuszy, zarówno wewnętrznymi, jak i zewnętrznymi. Będzie również odpowiedzialny za zarządzanie zespołem komunikacyjnym, tworzenie treści marketingowych, a także monitorowanie i analizowanie wyników działań komunikacyjnych. W tej roli kluczowe jest posiadanie silnych umiejętności przywódczych, strategicznego myślenia oraz zdolności do pracy w dynamicznym środowisku. Kandydat powinien być również biegły w korzystaniu z nowoczesnych narzędzi komunikacyjnych i mediów społecznościowych. Oczekujemy, że Kierownik ds. Komunikacji będzie pełnił rolę ambasadora marki, dbając o spójność i jakość przekazu na wszystkich platformach komunikacyjnych.
Obowiązki
Text copied to clipboard!- Opracowywanie i wdrażanie strategii komunikacyjnych.
- Zarządzanie zespołem komunikacyjnym.
- Tworzenie i redagowanie treści marketingowych.
- Monitorowanie i analiza wyników działań komunikacyjnych.
- Utrzymywanie relacji z mediami i partnerami zewnętrznymi.
- Organizacja wydarzeń i kampanii promocyjnych.
- Zarządzanie komunikacją kryzysową.
- Wspieranie działań PR i budowanie wizerunku marki.
Wymagania
Text copied to clipboard!- Doświadczenie na podobnym stanowisku.
- Umiejętność zarządzania zespołem.
- Znajomość nowoczesnych narzędzi komunikacyjnych.
- Silne umiejętności komunikacyjne i interpersonalne.
- Zdolność do pracy w dynamicznym środowisku.
- Umiejętność strategicznego myślenia.
- Biegłość w języku polskim i angielskim.
- Doświadczenie w zarządzaniu projektami.
Potencjalne pytania na rozmowie
Text copied to clipboard!- Jakie masz doświadczenie w zarządzaniu zespołem komunikacyjnym?
- Jakie strategie komunikacyjne wdrożyłeś w przeszłości?
- Jak radzisz sobie z komunikacją kryzysową?
- Jakie narzędzia komunikacyjne uważasz za najważniejsze?
- Jakie są Twoje doświadczenia w pracy z mediami?
