Text copied to clipboard!

Tytuł

Text copied to clipboard!

Dyrektor Handlowy

Opis

Text copied to clipboard!
Poszukujemy doświadczonego Dyrektora Handlowego, który dołączy do naszego zespołu i będzie odpowiedzialny za kierowanie działaniami handlowymi naszej firmy. Osoba na tym stanowisku będzie kluczowym członkiem zespołu zarządzającego, odpowiedzialnym za opracowywanie i wdrażanie strategii handlowych, które zwiększą przychody i poprawią pozycję rynkową firmy. Dyrektor Handlowy będzie ściśle współpracować z innymi działami, takimi jak marketing, sprzedaż i rozwój produktu, aby zapewnić spójność działań i osiąganie celów biznesowych. Idealny kandydat powinien posiadać silne umiejętności przywódcze, zdolność do analizy rynku oraz doświadczenie w zarządzaniu zespołem. Ważne jest również, aby kandydat potrafił budować i utrzymywać relacje z kluczowymi klientami oraz partnerami biznesowymi. Oczekujemy, że Dyrektor Handlowy będzie proaktywny, innowacyjny i zorientowany na wyniki, a także będzie potrafił dostosować się do dynamicznie zmieniającego się środowiska biznesowego.

Obowiązki

Text copied to clipboard!
  • Opracowywanie i wdrażanie strategii handlowych.
  • Zarządzanie zespołem sprzedaży i marketingu.
  • Analiza rynku i identyfikacja nowych możliwości biznesowych.
  • Budowanie i utrzymywanie relacji z kluczowymi klientami.
  • Monitorowanie wyników sprzedaży i raportowanie do zarządu.
  • Współpraca z innymi działami w celu osiągania celów biznesowych.
  • Negocjowanie umów i warunków handlowych.
  • Reprezentowanie firmy na wydarzeniach branżowych.

Wymagania

Text copied to clipboard!
  • Doświadczenie na stanowisku kierowniczym w dziale handlowym.
  • Silne umiejętności przywódcze i zarządzania zespołem.
  • Znajomość rynku i trendów branżowych.
  • Umiejętność analizy danych i podejmowania decyzji.
  • Doskonale rozwinięte umiejętności komunikacyjne i negocjacyjne.
  • Zdolność do budowania relacji z klientami i partnerami.
  • Proaktywność i zorientowanie na wyniki.
  • Znajomość języka angielskiego na poziomie zaawansowanym.

Potencjalne pytania na rozmowie

Text copied to clipboard!
  • Jakie doświadczenie posiadasz w zarządzaniu zespołem handlowym?
  • Jakie strategie stosowałeś/aś w celu zwiększenia przychodów?
  • Jakie są Twoje metody budowania relacji z kluczowymi klientami?
  • Jak radzisz sobie z analizą rynku i identyfikacją nowych możliwości?
  • Jakie są Twoje doświadczenia w negocjowaniu umów handlowych?