Text copied to clipboard!

Tytuł

Text copied to clipboard!

Dyrektor ds. Marketingu Treści

Opis

Text copied to clipboard!
Poszukujemy doświadczonego Dyrektora ds. Marketingu Treści, który będzie odpowiedzialny za opracowanie i wdrożenie strategii marketingu treści w naszej organizacji. Osoba na tym stanowisku będzie zarządzać zespołem specjalistów ds. treści, współpracować z innymi działami oraz dbać o spójność i skuteczność komunikacji marki. Kluczowym celem tej roli jest zwiększenie zaangażowania odbiorców, budowanie świadomości marki oraz generowanie wartościowych leadów poprzez wysokiej jakości treści. Dyrektor ds. Marketingu Treści będzie odpowiedzialny za tworzenie i nadzorowanie strategii treści, w tym artykułów, blogów, e-booków, infografik, filmów i innych formatów. Będzie również analizować skuteczność publikowanych materiałów, optymalizować je pod kątem SEO oraz dostosowywać strategię do zmieniających się trendów rynkowych. Współpraca z zespołem SEO, działem sprzedaży oraz zespołem social media będzie kluczowa dla osiągnięcia sukcesu. Idealny kandydat powinien posiadać doświadczenie w zarządzaniu zespołem, umiejętność tworzenia angażujących treści oraz znajomość narzędzi analitycznych i marketingowych. Powinien także wykazywać się kreatywnością, umiejętnością strategicznego myślenia oraz doskonałymi zdolnościami komunikacyjnymi. Jeśli masz pasję do marketingu treści i chcesz mieć realny wpływ na rozwój marki, ta rola jest dla Ciebie!

Obowiązki

Text copied to clipboard!
  • Opracowanie i wdrożenie strategii marketingu treści.
  • Zarządzanie zespołem specjalistów ds. treści.
  • Tworzenie i nadzorowanie publikacji treści na różnych platformach.
  • Analiza skuteczności treści i optymalizacja pod kątem SEO.
  • Współpraca z innymi działami w celu zapewnienia spójności komunikacji.
  • Monitorowanie trendów rynkowych i dostosowywanie strategii treści.
  • Zarządzanie budżetem marketingu treści.
  • Tworzenie raportów i prezentowanie wyników działań marketingowych.

Wymagania

Text copied to clipboard!
  • Minimum 5 lat doświadczenia w marketingu treści lub pokrewnej dziedzinie.
  • Doświadczenie w zarządzaniu zespołem.
  • Znajomość narzędzi analitycznych i SEO.
  • Umiejętność tworzenia angażujących treści.
  • Doskonale rozwinięte zdolności komunikacyjne i organizacyjne.
  • Kreatywność i umiejętność strategicznego myślenia.
  • Znajomość trendów w marketingu cyfrowym.
  • Biegła znajomość języka polskiego i angielskiego.

Potencjalne pytania na rozmowie

Text copied to clipboard!
  • Jakie masz doświadczenie w zarządzaniu strategią marketingu treści?
  • Jakie narzędzia analityczne i SEO stosujesz w swojej pracy?
  • Jakie były Twoje największe sukcesy w zakresie marketingu treści?
  • Jak radzisz sobie z zarządzaniem zespołem i delegowaniem zadań?
  • Jakie strategie stosujesz, aby zwiększyć zaangażowanie odbiorców?
  • Jakie są Twoje ulubione formaty treści i dlaczego?
  • Jakie trendy w marketingu treści uważasz za najważniejsze w nadchodzących latach?
  • Jakie masz doświadczenie w pracy z budżetem marketingowym?