Text copied to clipboard!
Tytuł
Text copied to clipboard!Doradca ds. Rehabilitacji Zawodowej
Opis
Text copied to clipboard!
Poszukujemy Doradcy ds. Rehabilitacji Zawodowej, który dołączy do naszego zespołu i pomoże osobom z niepełnosprawnościami w powrocie do aktywności zawodowej. Idealny kandydat będzie miał doświadczenie w pracy z osobami z różnymi rodzajami niepełnosprawności oraz umiejętność tworzenia indywidualnych planów rehabilitacyjnych. W tej roli będziesz odpowiedzialny za ocenę potrzeb klientów, współpracę z pracodawcami oraz organizacjami wspierającymi, a także monitorowanie postępów w rehabilitacji zawodowej. Twoim celem będzie nie tylko pomoc w znalezieniu odpowiedniego zatrudnienia, ale także wsparcie w adaptacji do nowego środowiska pracy. Oczekujemy, że będziesz osobą empatyczną, z doskonałymi umiejętnościami komunikacyjnymi i organizacyjnymi, gotową do pracy w dynamicznym środowisku. Jeśli jesteś osobą, która chce realnie wpływać na życie innych, ta praca jest dla Ciebie.
Obowiązki
Text copied to clipboard!- Ocenianie potrzeb klientów i tworzenie planów rehabilitacyjnych.
- Współpraca z pracodawcami w celu znalezienia odpowiednich miejsc pracy.
- Monitorowanie postępów klientów w procesie rehabilitacji.
- Organizowanie szkoleń i warsztatów dla klientów.
- Współpraca z organizacjami wspierającymi osoby z niepełnosprawnościami.
- Doradztwo w zakresie adaptacji do nowego środowiska pracy.
- Prowadzenie dokumentacji i raportowanie postępów.
- Udzielanie wsparcia emocjonalnego klientom.
Wymagania
Text copied to clipboard!- Wykształcenie wyższe w dziedzinie psychologii, socjologii lub pokrewnej.
- Doświadczenie w pracy z osobami z niepełnosprawnościami.
- Umiejętność tworzenia indywidualnych planów rehabilitacyjnych.
- Doskonałe umiejętności komunikacyjne i interpersonalne.
- Zdolność do pracy w zespole i samodzielnie.
- Empatia i zrozumienie dla potrzeb klientów.
- Znajomość przepisów dotyczących zatrudnienia osób z niepełnosprawnościami.
- Umiejętność obsługi komputera i oprogramowania biurowego.
Potencjalne pytania na rozmowie
Text copied to clipboard!- Jakie masz doświadczenie w pracy z osobami z niepełnosprawnościami?
- Jakie metody stosujesz w tworzeniu planów rehabilitacyjnych?
- Jak radzisz sobie z trudnymi sytuacjami w pracy z klientami?
- Jakie są Twoje doświadczenia w współpracy z pracodawcami?
- Jakie techniki stosujesz, aby motywować klientów do osiągania celów?
