Text copied to clipboard!
Tytuł
Text copied to clipboard!Administrator Publiczny
Opis
Text copied to clipboard!
Poszukujemy Administratora Publicznego, który będzie odpowiedzialny za zarządzanie i koordynację działań w sektorze publicznym. Idealny kandydat powinien posiadać umiejętności organizacyjne, zdolność do pracy w zespole oraz znajomość przepisów i regulacji dotyczących administracji publicznej. Administrator Publiczny odgrywa kluczową rolę w zapewnieniu efektywności i skuteczności działań administracyjnych, a także w budowaniu relacji z różnymi interesariuszami, w tym z obywatelami, organizacjami pozarządowymi i innymi instytucjami publicznymi.
W tej roli będziesz odpowiedzialny za planowanie, wdrażanie i monitorowanie polityk publicznych, zarządzanie zasobami ludzkimi i finansowymi oraz zapewnienie zgodności z obowiązującymi przepisami prawa. Twoje zadania będą obejmować również analizę danych, przygotowywanie raportów i rekomendacji, a także reprezentowanie instytucji w kontaktach zewnętrznych.
Szukamy osoby, która potrafi podejmować decyzje w oparciu o dane, jest zorientowana na wyniki i potrafi efektywnie zarządzać czasem. Jeśli jesteś osobą, która chce mieć realny wpływ na funkcjonowanie sektora publicznego i przyczyniać się do poprawy jakości życia obywateli, ta rola jest dla Ciebie. Oferujemy możliwość pracy w dynamicznym środowisku, atrakcyjne wynagrodzenie oraz szansę na rozwój zawodowy w strukturach administracji publicznej.
Obowiązki
Text copied to clipboard!- Planowanie i wdrażanie polityk publicznych.
- Zarządzanie zasobami ludzkimi i finansowymi.
- Zapewnienie zgodności z przepisami prawa.
- Analiza danych i przygotowywanie raportów.
- Reprezentowanie instytucji w kontaktach zewnętrznych.
- Koordynacja działań między różnymi departamentami.
- Monitorowanie efektywności działań administracyjnych.
- Budowanie relacji z interesariuszami.
Wymagania
Text copied to clipboard!- Wykształcenie wyższe w dziedzinie administracji publicznej lub pokrewnej.
- Doświadczenie w pracy w sektorze publicznym.
- Znajomość przepisów i regulacji dotyczących administracji publicznej.
- Umiejętności analityczne i organizacyjne.
- Zdolność do pracy w zespole.
- Biegłość w obsłudze narzędzi biurowych.
- Zdolność do podejmowania decyzji w oparciu o dane.
- Komunikatywność i umiejętność budowania relacji.
Potencjalne pytania na rozmowie
Text copied to clipboard!- Jakie masz doświadczenie w pracy w sektorze publicznym?
- Jak radzisz sobie z zarządzaniem zasobami ludzkimi i finansowymi?
- Czy możesz podać przykład sytuacji, w której musiałeś/aś zapewnić zgodność z przepisami prawa?
- Jakie narzędzia analityczne lub biurowe są Ci najlepiej znane?
- Jakie są Twoje metody budowania relacji z interesariuszami?
