Text copied to clipboard!
Tittel
Text copied to clipboard!UX-direktør
Beskrivelse
Text copied to clipboard!
Vi leter etter en erfaren og visjonær UX-direktør som kan lede vårt team av designere og forskere for å skape eksepsjonelle brukeropplevelser. Som UX-direktør vil du være ansvarlig for å utvikle og implementere strategier som forbedrer brukervennligheten og tilgjengeligheten til våre digitale produkter og tjenester. Du vil samarbeide tett med produktledere, utviklere og andre interessenter for å sikre at våre løsninger er intuitive, effektive og engasjerende.
I denne rollen vil du drive innovasjon og sikre at brukeropplevelsen er i tråd med selskapets overordnede mål og visjon. Du vil lede et team av UX-designere, forskere og interaksjonsdesignere, og sørge for at de har de nødvendige ressursene og verktøyene for å lykkes. Videre vil du være ansvarlig for å etablere og vedlikeholde designstandarder og retningslinjer som sikrer konsistens på tvers av alle digitale plattformer.
Som UX-direktør vil du også være en viktig pådriver for å fremme en brukerfokusert kultur i organisasjonen. Du vil jobbe med å forstå brukernes behov gjennom omfattende forskning, testing og analyse, og bruke denne innsikten til å forbedre våre produkter og tjenester. Du vil også samarbeide med markedsføringsteamet for å sikre at våre digitale løsninger kommuniserer effektivt med målgruppen.
For å lykkes i denne rollen bør du ha solid erfaring innen UX-design, interaksjonsdesign og brukertesting. Du bør ha en sterk forståelse av designprinsipper, informasjonsarkitektur og tilgjengelighet. Videre bør du ha erfaring med å lede og utvikle team, samt evnen til å kommunisere komplekse konsepter på en enkel og forståelig måte.
Vi ser etter en person som er lidenskapelig opptatt av brukeropplevelse og som har evnen til å tenke strategisk og operasjonelt. Du bør være en naturlig leder som kan inspirere og motivere teamet ditt til å levere innovative og brukervennlige løsninger. Hvis du har en sterk portefølje som demonstrerer din evne til å skape engasjerende og effektive brukeropplevelser, vil vi gjerne høre fra deg.
Ansvarsområder
Text copied to clipboard!- Lede og utvikle UX-teamet for å sikre høy kvalitet på brukeropplevelser.
- Utvikle og implementere UX-strategier som støtter selskapets mål.
- Samarbeide med produktledere og utviklere for å sikre brukervennlige løsninger.
- Gjennomføre og analysere brukerundersøkelser for å forbedre produkter og tjenester.
- Etablere og vedlikeholde designstandarder og retningslinjer.
- Fremme en brukerfokusert kultur i organisasjonen.
- Overvåke og evaluere UX-trender og beste praksis for kontinuerlig forbedring.
- Sikre at alle digitale løsninger er tilgjengelige og inkluderende.
Krav
Text copied to clipboard!- Erfaring med UX-design, interaksjonsdesign og brukertesting.
- Sterk forståelse av designprinsipper, informasjonsarkitektur og tilgjengelighet.
- Erfaring med å lede og utvikle team.
- Evne til å kommunisere komplekse konsepter på en enkel måte.
- Erfaring med verktøy som Figma, Sketch eller Adobe XD.
- Forståelse av front-end teknologier som HTML, CSS og JavaScript er en fordel.
- Evne til å jobbe strategisk og operasjonelt.
- Sterk portefølje som demonstrerer evnen til å skape engasjerende brukeropplevelser.
Potensielle intervjuspørsmål
Text copied to clipboard!- Kan du gi et eksempel på et UX-prosjekt du har ledet og hvilke resultater det ga?
- Hvordan balanserer du forretningsmål med brukerbehov i designprosessen?
- Hvordan håndterer du tilbakemeldinger fra brukere og interessenter?
- Hvilke metoder bruker du for å evaluere og forbedre brukeropplevelsen?
- Hvordan sikrer du at UX-teamet ditt er motivert og produktivt?
- Kan du beskrive en utfordring du har møtt i en UX-lederrolle og hvordan du løste den?
- Hvordan holder du deg oppdatert på de nyeste UX-trendene og beste praksis?
- Hvordan samarbeider du med utviklere for å sikre at design blir implementert riktig?
