Text copied to clipboard!
Tittel
Text copied to clipboard!Salgsrekrutterer
Beskrivelse
Text copied to clipboard!
Vi leter etter en dyktig og erfaren Salgsrekrutterer som kan hjelpe oss med å finne de beste talentene innen salg. Som Salgsrekrutterer vil du spille en avgjørende rolle i å bygge et sterkt salgsteam ved å identifisere, tiltrekke og ansette kvalifiserte kandidater. Du vil samarbeide tett med salgsledelsen for å forstå deres behov og utvikle strategier for å tiltrekke de beste kandidatene. Du vil også være ansvarlig for å gjennomføre intervjuer, evaluere kandidater og gi anbefalinger til ansettelse. En vellykket Salgsrekrutterer bør ha en god forståelse av salgsprosesser og være i stand til å vurdere kandidatens ferdigheter og erfaringer effektivt. Du bør også ha sterke kommunikasjonsevner og være i stand til å bygge relasjoner med både kandidater og interne interessenter. Hvis du er lidenskapelig opptatt av rekruttering og har erfaring med å ansette salgspersonell, vil vi gjerne høre fra deg.
Ansvarsområder
Text copied to clipboard!- Identifisere og tiltrekke kvalifiserte salgskandidater.
- Gjennomføre intervjuer og evaluere kandidater.
- Samarbeide med salgsledelsen for å forstå behovene.
- Utvikle og implementere rekrutteringsstrategier.
- Bygge og vedlikeholde et nettverk av potensielle kandidater.
- Gi anbefalinger for ansettelse til ledelsen.
- Administrere rekrutteringsprosessen fra start til slutt.
- Delta i karrieremesser og nettverksarrangementer.
Krav
Text copied to clipboard!- Erfaring med rekruttering, helst innen salg.
- Sterke kommunikasjonsevner.
- Evne til å vurdere kandidatens ferdigheter og erfaringer.
- Kunnskap om salgsprosesser.
- Evne til å bygge relasjoner med kandidater og interessenter.
- Erfaring med å bruke rekrutteringsverktøy og plattformer.
- Sterk organisasjonsevne.
- Bachelorgrad i HR, business eller relaterte felt.
Potensielle intervjuspørsmål
Text copied to clipboard!- Hva er din erfaring med rekruttering innen salg?
- Hvordan vurderer du en kandidats egnethet for en salgsrolle?
- Kan du gi et eksempel på en vellykket rekrutteringsstrategi du har implementert?
- Hvordan håndterer du utfordringer i rekrutteringsprosessen?
- Hva motiverer deg i rollen som Salgsrekrutterer?
