Text copied to clipboard!
Tittel
Text copied to clipboard!Innkjøpsspesialist
Beskrivelse
Text copied to clipboard!
Vi leter etter en dyktig og erfaren Innkjøpsspesialist som kan bli med i vårt team. Som Innkjøpsspesialist vil du være ansvarlig for å utvikle og implementere effektive innkjøpsstrategier, forhandle med leverandører og sikre at alle innkjøpsaktiviteter er i samsvar med selskapets retningslinjer og budsjett. Du vil jobbe tett med ulike avdelinger for å forstå deres behov og krav, og sørge for at alle innkjøp er kostnadseffektive og av høy kvalitet. En vellykket kandidat vil ha sterke analytiske ferdigheter, utmerkede forhandlingsferdigheter og evnen til å bygge og opprettholde gode relasjoner med leverandører. Du bør også ha erfaring med innkjøpssystemer og være i stand til å håndtere flere prosjekter samtidig. Hvis du er en proaktiv og resultatorientert person med en lidenskap for innkjøp, vil vi gjerne høre fra deg.
Ansvarsområder
Text copied to clipboard!- Utvikle og implementere innkjøpsstrategier.
- Forhandle kontrakter med leverandører.
- Overvåke leverandørytelser og kvalitet.
- Sikre kostnadseffektive innkjøp.
- Samarbeide med interne avdelinger.
- Administrere innkjøpsordrer og dokumentasjon.
- Analysere markedstrender og prisendringer.
- Identifisere og evaluere nye leverandører.
Krav
Text copied to clipboard!- Bachelorgrad i økonomi, logistikk eller relatert felt.
- Minst 3 års erfaring innen innkjøp.
- Sterke forhandlings- og kommunikasjonsevner.
- Erfaring med innkjøpssystemer og ERP-programvare.
- Gode analytiske ferdigheter.
- Evne til å jobbe selvstendig og i team.
- Detaljorientert med sterk organisasjonsevne.
- Flytende i norsk og engelsk, både skriftlig og muntlig.
Potensielle intervjuspørsmål
Text copied to clipboard!- Kan du beskrive din erfaring med forhandlinger?
- Hvordan håndterer du flere prosjekter samtidig?
- Hva er din tilnærming til leverandørstyring?
- Kan du gi et eksempel på en vellykket kostnadsbesparelse du har oppnådd?
- Hvordan holder du deg oppdatert på markedstrender?
