Text copied to clipboard!
Tittel
Text copied to clipboard!HRIS Prosjektleder
Beskrivelse
Text copied to clipboard!
Vi leter etter en dyktig HRIS Prosjektleder som kan lede implementeringen og vedlikeholdet av våre HRIS-systemer. Som HRIS Prosjektleder vil du være ansvarlig for å sikre at våre HR-systemer fungerer effektivt og oppfyller organisasjonens behov. Du vil samarbeide tett med HR-teamet, IT-avdelingen og eksterne leverandører for å sikre en sømløs integrasjon og optimal bruk av systemene. Din rolle vil innebære å analysere nåværende HR-prosesser, identifisere forbedringsområder, og utvikle strategier for å maksimere systemets effektivitet. Du vil også være ansvarlig for å lede opplæring og støtte for brukere av systemet, samt håndtere eventuelle tekniske problemer som oppstår. En vellykket kandidat vil ha sterk prosjektledelseserfaring, dyp forståelse av HR-prosesser, og teknisk kompetanse innen HRIS-systemer. Vi verdsetter en proaktiv tilnærming, utmerkede kommunikasjonsferdigheter, og evnen til å arbeide i et dynamisk miljø. Hvis du er lidenskapelig opptatt av å forbedre HR-prosesser gjennom teknologi, ønsker vi å høre fra deg.
Ansvarsområder
Text copied to clipboard!- Lede implementeringen av HRIS-systemer.
- Samarbeide med HR og IT for systemintegrasjon.
- Analysere og forbedre HR-prosesser.
- Utvikle strategier for systemeffektivitet.
- Gi opplæring og støtte til systembrukere.
- Håndtere tekniske problemer.
- Sikre systemets samsvar med organisasjonens behov.
- Rapportere fremdrift til ledelsen.
Krav
Text copied to clipboard!- Erfaring med prosjektledelse.
- Dyp forståelse av HR-prosesser.
- Teknisk kompetanse innen HRIS-systemer.
- Sterke kommunikasjonsferdigheter.
- Evne til å arbeide i et dynamisk miljø.
- Proaktiv tilnærming til problemløsning.
- Erfaring med systemintegrasjon.
- Kunnskap om databeskyttelse og sikkerhet.
Potensielle intervjuspørsmål
Text copied to clipboard!- Kan du beskrive din erfaring med HRIS-systemer?
- Hvordan håndterer du tekniske problemer i et HRIS?
- Hva er din tilnærming til prosjektledelse?
- Hvordan sikrer du effektiv opplæring for systembrukere?
- Kan du gi et eksempel på en vellykket systemimplementering du har ledet?
