Text copied to clipboard!

Tittel

Text copied to clipboard!

HR Prosjektleder

Beskrivelse

Text copied to clipboard!
Vi leter etter en dyktig og erfaren HR Prosjektleder som kan lede og administrere ulike HR-prosjekter innen vår organisasjon. Som HR Prosjektleder vil du være ansvarlig for å planlegge, gjennomføre og evaluere prosjekter som støtter våre strategiske mål og forbedrer organisasjonsutviklingen. Du vil samarbeide tett med HR-teamet, ledelsen og andre avdelinger for å sikre at prosjektene leveres i tide, innenfor budsjett og med høy kvalitet. Du vil også være en nøkkelperson i å identifisere forbedringsområder og implementere innovative løsninger for å optimalisere HR-prosesser. Vi ser etter en person med sterke lederegenskaper, utmerkede kommunikasjonsferdigheter og en evne til å motivere og engasjere teammedlemmer. Hvis du har en lidenskap for HR og prosjektledelse, og ønsker å bidra til vår organisasjons suksess, vil vi gjerne høre fra deg.

Ansvarsområder

Text copied to clipboard!
  • Lede og administrere HR-prosjekter fra start til slutt.
  • Samarbeide med interne og eksterne interessenter.
  • Utvikle prosjektplaner og tidslinjer.
  • Overvåke prosjektfremdrift og justere planer etter behov.
  • Sikre at prosjektene leveres innenfor budsjett og tidsrammer.
  • Identifisere og håndtere prosjektutfordringer og risikoer.
  • Rapportere prosjektstatus til ledelsen.
  • Implementere beste praksis for prosjektledelse.

Krav

Text copied to clipboard!
  • Bachelorgrad i HR, ledelse eller relatert felt.
  • Erfaring med prosjektledelse innen HR.
  • Sterke lederegenskaper og evne til å motivere team.
  • Utmerkede kommunikasjons- og samarbeidsevner.
  • Evne til å håndtere flere prosjekter samtidig.
  • Kunnskap om HR-prosesser og beste praksis.
  • Erfaring med bruk av prosjektstyringsverktøy.
  • Sertifisering i prosjektledelse er en fordel.

Potensielle intervjuspørsmål

Text copied to clipboard!
  • Kan du gi et eksempel på et vellykket HR-prosjekt du har ledet?
  • Hvordan håndterer du utfordringer som oppstår under et prosjekt?
  • Hva er din tilnærming til å motivere et team?
  • Hvordan sikrer du at et prosjekt holder seg innenfor budsjett?
  • Hvilke prosjektstyringsverktøy har du erfaring med?