Text copied to clipboard!
Tittel
Text copied to clipboard!Helseprogramleder
Beskrivelse
Text copied to clipboard!
Vi søker en engasjert og strukturert helseprogramleder som kan lede, utvikle og implementere helseprogrammer rettet mot ulike målgrupper. Som helseprogramleder vil du ha en sentral rolle i planlegging, koordinering og evaluering av helsefremmende tiltak, samt sikre at programmene følger gjeldende lover, retningslinjer og beste praksis innen helsefeltet.
Du vil samarbeide tett med fagpersoner, ledelse, offentlige instanser og andre interessenter for å sikre at programmene er relevante, effektive og bærekraftige. Rollen krever både strategisk tenkning og operativ gjennomføringsevne, samt evne til å motivere og lede tverrfaglige team.
Stillingen innebærer også ansvar for budsjettstyring, rapportering og kontinuerlig forbedring av programmene. Du må kunne analysere data og bruke innsikt til å forbedre helseutfall og optimalisere ressursbruk. Erfaring med prosjektledelse, helsepolitikk og brukerinvolvering er en fordel.
Vi ser etter deg som har sterk interesse for folkehelse, god kommunikasjonsevne og evne til å bygge relasjoner på tvers av organisasjoner. Du må være løsningsorientert, strukturert og ha høy gjennomføringsevne. Stillingen gir mulighet til å gjøre en reell forskjell i folks liv og bidra til bedre helse i samfunnet.
Ansvarsområder
Text copied to clipboard!- Planlegge, utvikle og implementere helseprogrammer
- Lede tverrfaglige team og samarbeide med interne og eksterne aktører
- Sikre at programmene følger lover, retningslinjer og beste praksis
- Overvåke fremdrift og evaluere resultater
- Administrere budsjett og ressurser knyttet til programmene
- Utarbeide rapporter og presentasjoner for ledelse og samarbeidspartnere
- Identifisere forbedringsområder og iverksette tiltak
- Sikre brukerinvolvering og tilpasning til målgruppens behov
- Koordinere opplæring og informasjonsarbeid knyttet til programmene
- Bidra til strategisk utvikling av helseområdet i organisasjonen
Krav
Text copied to clipboard!- Høyere utdanning innen helse, folkehelse, ledelse eller tilsvarende
- Erfaring med prosjekt- eller programledelse
- Kunnskap om helsepolitikk og helsesystemer
- Sterke kommunikasjons- og samarbeidsevner
- Evne til å arbeide strukturert og målrettet
- Erfaring med budsjettstyring og rapportering
- Kompetanse i bruk av digitale verktøy og datadrevet beslutningstaking
- Evne til å motivere og lede team
- Kjennskap til kvalitetsforbedring og evaluering
- Fordel med erfaring fra offentlig sektor eller ideelle organisasjoner
Potensielle intervjuspørsmål
Text copied to clipboard!- Hva motiverer deg til å jobbe med helsefremmende programmer?
- Kan du beskrive et prosjekt du har ledet tidligere?
- Hvordan sikrer du brukerinvolvering i programutvikling?
- Hvordan håndterer du budsjett og ressursstyring?
- Hvilke digitale verktøy har du erfaring med i prosjektledelse?
- Hvordan evaluerer du effekten av et helseprogram?
- Hvordan samarbeider du med ulike interessenter?
- Hva er din erfaring med kvalitetsforbedring i helsearbeid?
- Hvordan håndterer du endringer og usikkerhet i prosjekter?
- Hva er din tilnærming til å lede tverrfaglige team?
