Text copied to clipboard!

Tittel

Text copied to clipboard!

Flyplassterminalleder

Beskrivelse

Text copied to clipboard!
Vi leter etter en dyktig og erfaren flyplassterminalleder som kan lede og administrere den daglige driften av flyplassterminalen. Som flyplassterminalleder vil du være ansvarlig for å sikre en effektiv og sikker drift av terminalen, samtidig som du opprettholder høye standarder for kundeservice. Du vil jobbe tett med ulike avdelinger og eksterne partnere for å koordinere aktiviteter og løse eventuelle problemer som oppstår. Stillingen krever utmerkede lederegenskaper, evne til å håndtere stressende situasjoner, og en sterk forståelse av flyplassdrift og sikkerhetsprosedyrer. Du vil også være ansvarlig for å utvikle og implementere strategier for å forbedre operasjonell effektivitet og kundetilfredshet. Dette er en spennende mulighet for en motivert leder som ønsker å gjøre en forskjell i en dynamisk og utfordrende arbeidsmiljø.

Ansvarsområder

Text copied to clipboard!
  • Overvåke den daglige driften av flyplassterminalen.
  • Sikre overholdelse av sikkerhets- og driftsprosedyrer.
  • Koordinere med flyselskaper og andre partnere.
  • Håndtere kundeklager og forespørsler.
  • Utvikle strategier for å forbedre kundetilfredshet.
  • Administrere terminalens budsjett og ressurser.
  • Lede og motivere terminalpersonalet.
  • Forberede rapporter og analyser for ledelsen.

Krav

Text copied to clipboard!
  • Erfaring innen flyplassdrift eller lignende felt.
  • Sterke lederegenskaper og evne til å motivere team.
  • Utmerkede kommunikasjons- og problemløsningsevner.
  • Kunnskap om sikkerhets- og driftsprosedyrer.
  • Evne til å arbeide under press og håndtere stress.
  • Bachelorgrad i relevant felt er foretrukket.
  • Fleksibilitet til å arbeide skift og helger.
  • Gode datakunnskaper og erfaring med relevante systemer.

Potensielle intervjuspørsmål

Text copied to clipboard!
  • Kan du beskrive din erfaring med flyplassdrift?
  • Hvordan håndterer du stressende situasjoner?
  • Hva er din tilnærming til kundeservice?
  • Hvordan motiverer du teamet ditt?
  • Kan du gi et eksempel på en utfordrende situasjon du har løst?