Text copied to clipboard!
Tittel
Text copied to clipboard!Direktør for Forskning og Utvikling
Beskrivelse
Text copied to clipboard!
Vi leter etter en erfaren og visjonær Direktør for Forskning og Utvikling som kan lede vårt team i å utvikle banebrytende produkter og løsninger. I denne rollen vil du være ansvarlig for å definere og implementere forskningsstrategier som støtter selskapets overordnede mål. Du vil samarbeide tett med tverrfaglige team for å identifisere nye muligheter og drive innovasjon. En vellykket kandidat vil ha en sterk bakgrunn innen forskning og utvikling, med evnen til å lede komplekse prosjekter fra konsept til ferdigstillelse. Du bør være en strategisk tenker med utmerkede lederegenskaper og en lidenskap for teknologi og innovasjon. Rollen krever også en dyp forståelse av markedstrender og evnen til å tilpasse seg raskt skiftende miljøer. Hvis du er en dynamisk leder med en dokumentert merittliste innen forskning og utvikling, ønsker vi å høre fra deg.
Ansvarsområder
Text copied to clipboard!- Lede og utvikle forsknings- og utviklingsteamet.
- Definere og implementere forskningsstrategier.
- Samarbeide med tverrfaglige team for å drive innovasjon.
- Overvåke prosjektfremdrift og sikre tidsriktig levering.
- Identifisere nye teknologiske muligheter og trender.
- Sikre at alle prosjekter er i samsvar med regulatoriske krav.
- Administrere budsjett og ressurser effektivt.
- Rapportere til toppledelsen om fremdrift og resultater.
Krav
Text copied to clipboard!- Mastergrad eller høyere innen relevant felt.
- Minst 10 års erfaring innen forskning og utvikling.
- Dokumentert erfaring med å lede komplekse prosjekter.
- Sterke lederegenskaper og evne til å motivere team.
- Utmerkede kommunikasjons- og samarbeidsevner.
- Dyp forståelse av markedstrender og teknologier.
- Evne til å arbeide i et raskt skiftende miljø.
- Erfaring med budsjettstyring og ressursallokering.
Potensielle intervjuspørsmål
Text copied to clipboard!- Kan du beskrive en vellykket forsknings- og utviklingsprosjekt du har ledet?
- Hvordan holder du deg oppdatert på de nyeste teknologiske trendene?
- Hva er din tilnærming til å håndtere konflikter i teamet?
- Hvordan balanserer du innovasjon med kostnadseffektivitet?
- Kan du gi et eksempel på hvordan du har tilpasset deg en raskt skiftende situasjon?
