Text copied to clipboard!
Nosaukums
Text copied to clipboard!Zināšanu vadītājs vietējā līmenī
Apraksts
Text copied to clipboard!
Mēs meklējam zināšanu vadītāju vietējā līmenī, kurš būs atbildīgs par zināšanu pārvaldību un izplatīšanu mūsu organizācijā. Šī loma ir būtiska, lai nodrošinātu, ka mūsu darbinieki ir labi informēti un spēj pieņemt pamatotus lēmumus, balstoties uz pieejamajām zināšanām. Jūs būsiet atbildīgs par zināšanu pārvaldības stratēģiju izstrādi un īstenošanu, kā arī par efektīvu zināšanu apmaiņas procesu izveidi. Jūsu uzdevums būs veicināt zināšanu kultūru organizācijā, nodrošinot, ka informācija tiek efektīvi apkopota, organizēta un pieejama visiem darbiniekiem. Jūs strādāsiet cieši ar dažādām nodaļām, lai identificētu zināšanu vajadzības un izstrādātu risinājumus, kas atbilst organizācijas mērķiem. Ideālam kandidātam ir spēcīgas komunikācijas prasmes, pieredze zināšanu pārvaldībā un spēja strādāt dinamiskā vidē. Ja jūs esat motivēts, radošs un vēlaties veicināt zināšanu izaugsmi mūsu organizācijā, mēs aicinām jūs pieteikties šai aizraujošajai lomai.
Atbildības
Text copied to clipboard!- Izstrādāt un īstenot zināšanu pārvaldības stratēģijas.
- Veicināt zināšanu apmaiņu starp darbiniekiem.
- Organizēt un vadīt apmācības un seminārus.
- Izveidot un uzturēt zināšanu datubāzes.
- Sadarboties ar nodaļām, lai identificētu zināšanu vajadzības.
- Veicināt inovācijas un labāko praksi organizācijā.
- Nodrošināt, ka zināšanas ir pieejamas un viegli pieejamas.
- Izvērtēt un uzlabot zināšanu pārvaldības procesus.
Prasības
Text copied to clipboard!- Augstākā izglītība saistītā jomā.
- Pieredze zināšanu pārvaldībā vai līdzīgā lomā.
- Spēcīgas komunikācijas un organizatoriskās prasmes.
- Spēja strādāt patstāvīgi un komandā.
- Zināšanas par zināšanu pārvaldības rīkiem un tehnoloģijām.
- Spēja analizēt un risināt problēmas.
- Labas angļu valodas zināšanas.
- Motivācija un radošums.
Iespējamie intervijas jautājumi
Text copied to clipboard!- Kādas ir jūsu pieredzes zināšanu pārvaldībā?
- Kā jūs veicinātu zināšanu apmaiņu organizācijā?
- Kādas stratēģijas jūs izmantotu, lai uzlabotu zināšanu pārvaldību?
- Kā jūs risinātu situāciju, ja darbinieki nevēlas dalīties ar zināšanām?
- Kā jūs nodrošinātu, ka zināšanas ir pieejamas visiem darbiniekiem?
