Text copied to clipboard!

Nosaukums

Text copied to clipboard!

Veterānu nodarbinātības pārstāvis

Apraksts

Text copied to clipboard!
Mēs meklējam veterānu nodarbinātības pārstāvi, kurš būs atbildīgs par atbalsta sniegšanu veterāniem, lai palīdzētu viņiem atrast un saglabāt nodarbinātību. Šī loma ietver ciešu sadarbību ar veterāniem, lai izprastu viņu individuālās vajadzības un mērķus, kā arī palīdzētu viņiem attīstīt nepieciešamās prasmes un resursus, lai veiksmīgi iekļautos darba tirgū. Jūs būsiet atbildīgs par konsultāciju sniegšanu, darba meklēšanas stratēģiju izstrādi un atbalsta programmu koordinēšanu, kas veicina veterānu nodarbinātību. Mēs meklējam kandidātu ar spēcīgām komunikācijas prasmēm, empātiju un izpratni par veterānu unikālajām vajadzībām. Jūsu uzdevums būs veidot un uzturēt attiecības ar darba devējiem, lai veicinātu veterānu nodarbinātības iespējas, kā arī organizēt apmācības un seminārus, kas palīdzēs veterāniem attīstīt nepieciešamās prasmes. Ja jums ir pieredze darbā ar veterāniem un vēlme palīdzēt viņiem sasniegt profesionālos mērķus, mēs aicinām jūs pieteikties šai nozīmīgajai lomai.

Atbildības

Text copied to clipboard!
  • Sniegt konsultācijas veterāniem par nodarbinātības iespējām.
  • Izstrādāt individuālas darba meklēšanas stratēģijas.
  • Koordinēt atbalsta programmas veterāniem.
  • Veidot attiecības ar darba devējiem.
  • Organizēt apmācības un seminārus.
  • Palīdzēt veterāniem attīstīt nepieciešamās prasmes.
  • Sekot līdzi veterānu nodarbinātības progresam.
  • Sniegt atbalstu darba interviju sagatavošanā.

Prasības

Text copied to clipboard!
  • Pieredze darbā ar veterāniem.
  • Spēcīgas komunikācijas prasmes.
  • Empātija un izpratne par veterānu vajadzībām.
  • Spēja veidot un uzturēt attiecības ar darba devējiem.
  • Organizatoriskās prasmes.
  • Zināšanas par darba tirgu un nodarbinātības tendencēm.
  • Spēja strādāt patstāvīgi un komandā.
  • Augstākā izglītība sociālajās zinātnēs vai līdzīgā jomā.

Iespējamie intervijas jautājumi

Text copied to clipboard!
  • Kāda ir jūsu pieredze darbā ar veterāniem?
  • Kā jūs palīdzētu veterānam sagatavoties darba intervijai?
  • Kādas stratēģijas jūs izmantotu, lai veicinātu veterānu nodarbinātību?
  • Kā jūs veidotu attiecības ar darba devējiem?
  • Kā jūs risinātu konfliktus starp veterāniem un darba devējiem?