Text copied to clipboard!
Nosaukums
Text copied to clipboard!Tehniskais Atlases Speciālists
Apraksts
Text copied to clipboard!
Mēs meklējam Tehnisko Atlases Speciālistu, kurš būs atbildīgs par talantīgu tehnisko profesionāļu piesaisti un atlasi mūsu uzņēmumam. Šī loma ir būtiska, lai nodrošinātu, ka mūsu komanda ir aprīkota ar vislabākajiem talantiem, kas spēj veicināt mūsu tehnoloģisko attīstību un inovācijas. Jums būs jāstrādā ciešā sadarbībā ar vadītājiem un tehniskajām komandām, lai izprastu viņu prasības un nodrošinātu, ka mēs piesaistām un pieņemam darbā vispiemērotākos kandidātus. Jūsu galvenie uzdevumi ietvers kandidātu meklēšanu, intervēšanu un novērtēšanu, kā arī attiecību veidošanu ar potenciālajiem darbiniekiem. Jums būs jābūt labi informētam par jaunākajām tehnoloģiju tendencēm un jāspēj identificēt kandidātus ar nepieciešamajām prasmēm un pieredzi. Lai gūtu panākumus šajā lomā, jums jābūt izcilām komunikācijas prasmēm, spējai strādāt dinamiskā vidē un spējai pieņemt lēmumus, kas balstīti uz datiem. Ja jūs esat motivēts, orientēts uz rezultātiem un jums ir pieredze tehniskajā atlases jomā, mēs vēlamies dzirdēt no jums.
Atbildības
Text copied to clipboard!- Piesaistīt un atlasīt tehniskos talantus.
- Veidot un uzturēt attiecības ar kandidātiem.
- Sadarboties ar vadītājiem, lai izprastu prasības.
- Veikt kandidātu intervijas un novērtēšanu.
- Izmantot dažādus atlases kanālus un metodes.
- Veidot un uzturēt kandidātu datubāzi.
- Sekot līdzi tehnoloģiju tendencēm un tirgus izmaiņām.
- Nodrošināt pozitīvu kandidātu pieredzi visā atlases procesā.
Prasības
Text copied to clipboard!- Pieredze tehniskajā atlases jomā.
- Izcilas komunikācijas un starppersonu prasmes.
- Spēja strādāt dinamiskā un ātri mainīgā vidē.
- Zināšanas par jaunākajām tehnoloģiju tendencēm.
- Spēja pieņemt lēmumus, balstoties uz datiem.
- Augsta motivācija un orientācija uz rezultātiem.
- Spēja veidot un uzturēt attiecības ar kandidātiem.
- Labas organizatoriskās prasmes un uzmanība detaļām.
Iespējamie intervijas jautājumi
Text copied to clipboard!- Kādas ir jūsu pieredzes galvenās jomas tehniskajā atlases jomā?
- Kā jūs pieejat kandidātu meklēšanai un atlasei?
- Kā jūs nodrošināt pozitīvu kandidātu pieredzi?
- Kādas tehnoloģiju tendences jūs šobrīd sekojat?
- Kā jūs strādājat ar vadītājiem, lai izprastu viņu prasības?
