Text copied to clipboard!
Nosaukums
Text copied to clipboard!Pētniecības viceprezidents
Apraksts
Text copied to clipboard!
Mēs meklējam Pētniecības viceprezidentu, kurš būs atbildīgs par mūsu organizācijas pētniecības un attīstības stratēģiju izstrādi un īstenošanu. Šī loma ietver vadību un uzraudzību pār pētniecības komandām, lai nodrošinātu, ka mūsu projekti tiek veikti efektīvi un atbilst uzņēmuma mērķiem. Kandidātam jābūt spējīgam identificēt jaunas pētniecības iespējas un veicināt inovācijas, kas palīdzēs uzņēmumam saglabāt konkurētspēju tirgū. Pētniecības viceprezidents strādās ciešā sadarbībā ar citiem vadības komandas locekļiem, lai nodrošinātu, ka pētniecības iniciatīvas ir saskaņotas ar uzņēmuma vispārējo stratēģiju. Ideālam kandidātam jābūt izcilām vadības prasmēm, spējai pieņemt stratēģiskus lēmumus un pieredzei pētniecības jomā. Šī loma prasa arī spēju efektīvi komunicēt ar dažādām ieinteresētajām pusēm un vadīt komandu, lai sasniegtu izvirzītos mērķus.
Atbildības
Text copied to clipboard!- Izstrādāt un īstenot pētniecības stratēģijas.
- Vadīt un uzraudzīt pētniecības komandas.
- Identificēt jaunas pētniecības iespējas.
- Veicināt inovācijas un attīstību.
- Sadarboties ar vadības komandu.
- Nodrošināt projektu atbilstību uzņēmuma mērķiem.
- Efektīvi komunicēt ar ieinteresētajām pusēm.
- Vadīt komandu mērķu sasniegšanai.
Prasības
Text copied to clipboard!- Pieredze pētniecības vadībā.
- Izcilas vadības prasmes.
- Spēja pieņemt stratēģiskus lēmumus.
- Spēja identificēt jaunas iespējas.
- Efektīvas komunikācijas prasmes.
- Spēja strādāt komandā.
- Zināšanas par nozares tendencēm.
- Augstākā izglītība attiecīgajā jomā.
Iespējamie intervijas jautājumi
Text copied to clipboard!- Kādas ir jūsu pieredzes galvenās jomas pētniecībā?
- Kā jūs identificējat jaunas pētniecības iespējas?
- Kā jūs vadāt un motivējat pētniecības komandu?
- Kā jūs nodrošināt, ka pētniecības projekti atbilst uzņēmuma mērķiem?
- Kā jūs risināt konfliktus komandā?
- Kā jūs uzturat sevi informētu par nozares jaunumiem?
- Kā jūs veicināt inovācijas savā komandā?
- Kā jūs komunicējat ar dažādām ieinteresētajām pusēm?