Text copied to clipboard!

Nosaukums

Text copied to clipboard!

Pētniecības un attīstības direktors

Apraksts

Text copied to clipboard!
Mēs meklējam Pētniecības un attīstības direktoru, kurš būs atbildīgs par mūsu uzņēmuma inovāciju un tehnoloģiju attīstības stratēģiju izstrādi un īstenošanu. Šī loma ir būtiska, lai nodrošinātu, ka mūsu produkti un pakalpojumi atbilst tirgus prasībām un klientu vajadzībām. Kandidātam jābūt spējīgam vadīt komandu, kas strādā pie jaunu produktu izstrādes, kā arī uzlabot esošos produktus un procesus. Jums būs jāstrādā ciešā sadarbībā ar citiem uzņēmuma departamentiem, lai nodrošinātu, ka pētniecības un attīstības iniciatīvas ir saskaņotas ar uzņēmuma vispārējo stratēģiju. Ideālam kandidātam jābūt pieredzei tehnoloģiju vai zinātnes jomā, kā arī spējai vadīt un motivēt komandu, lai sasniegtu izvirzītos mērķus. Jums būs jāseko līdzi jaunākajām nozares tendencēm un jānodrošina, ka mūsu uzņēmums ir priekšā konkurentiem inovāciju jomā.

Atbildības

Text copied to clipboard!
  • Vadīt pētniecības un attīstības komandu.
  • Izstrādāt un īstenot inovāciju stratēģijas.
  • Sadarboties ar citiem departamentiem.
  • Sekot līdzi nozares tendencēm.
  • Nodrošināt produktu un pakalpojumu atbilstību tirgus prasībām.
  • Uzlabot esošos produktus un procesus.
  • Vadīt jaunu produktu izstrādi.
  • Nodrošināt uzņēmuma konkurētspēju inovāciju jomā.

Prasības

Text copied to clipboard!
  • Pieredze tehnoloģiju vai zinātnes jomā.
  • Vadības un līderības prasmes.
  • Spēja strādāt komandā.
  • Izcilas komunikācijas prasmes.
  • Spēja izstrādāt un īstenot stratēģijas.
  • Zināšanas par nozares tendencēm.
  • Spēja motivēt un vadīt komandu.
  • Augstākā izglītība atbilstošā jomā.

Iespējamie intervijas jautājumi

Text copied to clipboard!
  • Kādas ir jūsu pieredzes galvenās jomas pētniecības un attīstības vadībā?
  • Kā jūs motivējat savu komandu sasniegt izvirzītos mērķus?
  • Kā jūs sekojat līdzi nozares jaunākajām tendencēm?
  • Kādas stratēģijas jūs esat izstrādājis un īstenojis iepriekšējā amatā?
  • Kā jūs nodrošināt, ka jūsu komanda strādā efektīvi un produktīvi?