Text copied to clipboard!
Nosaukums
Text copied to clipboard!Personāla speciālists
Apraksts
Text copied to clipboard!
Mēs meklējam pieredzējušu un motivētu personāla speciālistu, kurš pievienosies mūsu komandai. Šajā lomā jūs būsiet atbildīgs par personāla vadības procesu koordinēšanu un uzlabošanu, nodrošinot, ka mūsu uzņēmuma darbinieki ir apmierināti un efektīvi. Jūsu galvenie uzdevumi ietvers darbinieku atlasi, apmācību un attīstību, kā arī darba attiecību pārvaldību. Jūs strādāsiet ciešā sadarbībā ar vadību, lai izstrādātu un īstenotu personāla politikas, kas atbilst uzņēmuma mērķiem un vērtībām. Jums būs jānodrošina, ka visi personāla procesi atbilst vietējiem un starptautiskajiem normatīvajiem aktiem. Ideālam kandidātam ir jābūt izcilām komunikācijas un starppersonu prasmēm, spējai strādāt dinamiskā vidē un pieredzei personāla vadībā. Ja jūs esat cilvēks, kurš spēj iedvesmot un vadīt citus, mēs vēlamies dzirdēt no jums.
Atbildības
Text copied to clipboard!- Koordinēt darbinieku atlases un pieņemšanas procesus.
- Izstrādāt un īstenot apmācību programmas.
- Pārvaldīt darba attiecības un risināt konfliktus.
- Nodrošināt atbilstību darba likumdošanai.
- Veicināt pozitīvu darba vidi un kultūru.
- Veikt darbinieku snieguma novērtēšanu.
- Sniegt atbalstu vadībai personāla jautājumos.
- Izstrādāt un uzlabot personāla politikas.
Prasības
Text copied to clipboard!- Augstākā izglītība personāla vadībā vai līdzīgā jomā.
- Vismaz 3 gadu pieredze personāla vadībā.
- Izcilas komunikācijas un starppersonu prasmes.
- Zināšanas par darba likumdošanu.
- Spēja strādāt dinamiskā un mainīgā vidē.
- Labas organizatoriskās prasmes.
- Spēja risināt problēmas un pieņemt lēmumus.
- Pieredze ar personāla vadības programmatūru.
Iespējamie intervijas jautājumi
Text copied to clipboard!- Kā jūs risinātu konfliktu starp diviem darbiniekiem?
- Kādas metodes jūs izmantojat darbinieku motivēšanai?
- Kā jūs nodrošināt atbilstību darba likumdošanai?
- Kā jūs pieejat darbinieku atlases procesam?
- Kā jūs veicināt pozitīvu darba kultūru?
