Text copied to clipboard!
Nosaukums
Text copied to clipboard!Personāla koordinators
Apraksts
Text copied to clipboard!
Mēs meklējam Personāla koordinatoru, kurš būs atbildīgs par personāla atlases un plānošanas procesu vadību mūsu organizācijā. Šī loma ir būtiska, lai nodrošinātu, ka mūsu komanda ir pilnībā komplektēta un darbojas efektīvi. Personāla koordinators būs atbildīgs par darba sludinājumu izveidi un publicēšanu, kandidātu atlasi un intervēšanu, kā arī par jauno darbinieku ievadīšanu darbā. Jums būs jāstrādā cieši kopā ar nodaļu vadītājiem, lai izprastu viņu personāla vajadzības un nodrošinātu, ka tiek pieņemti vispiemērotākie kandidāti. Ideālam kandidātam jābūt izcilām komunikācijas un organizatoriskajām prasmēm, kā arī spējai strādāt dinamiskā un ātri mainīgā vidē. Jums būs jābūt arī pieredzei darbā ar personāla atlases programmatūru un jāspēj efektīvi pārvaldīt vairākus uzdevumus vienlaikus. Ja jūs esat motivēts, orientēts uz rezultātiem un vēlaties veicināt mūsu komandas izaugsmi, mēs labprāt dzirdētu no jums.
Atbildības
Text copied to clipboard!- Izveidot un publicēt darba sludinājumus.
- Veikt kandidātu atlasi un intervēšanu.
- Sadarboties ar nodaļu vadītājiem, lai izprastu personāla vajadzības.
- Nodrošināt jauno darbinieku ievadīšanu darbā.
- Pārvaldīt personāla atlases programmatūru.
- Veicināt pozitīvu darba vidi.
- Sekot līdzi personāla atlases tendencēm.
- Nodrošināt atbilstību uzņēmuma politikām un procedūrām.
Prasības
Text copied to clipboard!- Pieredze personāla atlases jomā.
- Izcilas komunikācijas prasmes.
- Spēja strādāt dinamiskā vidē.
- Organizatoriskās prasmes.
- Pieredze darbā ar personāla atlases programmatūru.
- Spēja pārvaldīt vairākus uzdevumus vienlaikus.
- Augsta motivācija un orientācija uz rezultātiem.
- Spēja sadarboties ar dažādiem cilvēkiem.
Iespējamie intervijas jautājumi
Text copied to clipboard!- Kāda ir jūsu pieredze personāla atlases jomā?
- Kā jūs nodrošināt efektīvu kandidātu atlasi?
- Kādas personāla atlases programmatūras esat izmantojis?
- Kā jūs risināt konfliktus darba vietā?
- Kā jūs nodrošināt jauno darbinieku veiksmīgu ievadīšanu darbā?