Text copied to clipboard!

Nosaukums

Text copied to clipboard!

Parādu piedziņas vadītājs

Apraksts

Text copied to clipboard!
Mēs meklējam pieredzējušu un motivētu Parādu piedziņas vadītāju, kurš pievienosies mūsu komandai. Šajā lomā jūs būsiet atbildīgs par parādu piedziņas procesu vadību un uzraudzību, nodrošinot, ka mūsu uzņēmuma finanšu mērķi tiek sasniegti efektīvi un likumīgi. Jums būs jāizstrādā un jāievieš stratēģijas, lai uzlabotu parādu atgūšanas rādītājus, kā arī jāuztur cieša sadarbība ar klientiem un iekšējām komandām. Jūs būsiet atbildīgs par komandas vadību, apmācību un motivēšanu, lai nodrošinātu augstu darba kvalitāti un efektivitāti. Ideālam kandidātam ir spēcīgas komunikācijas un vadības prasmes, kā arī pieredze finanšu vai parādu piedziņas jomā. Ja jūs esat orientēts uz rezultātu sasniegšanu un spējat strādāt dinamiskā vidē, mēs aicinām jūs pieteikties šai aizraujošajai iespējai.

Atbildības

Text copied to clipboard!
  • Vadīt un uzraudzīt parādu piedziņas komandu.
  • Izstrādāt un ieviest parādu piedziņas stratēģijas.
  • Uzturēt attiecības ar klientiem un nodrošināt efektīvu komunikāciju.
  • Analizēt parādu piedziņas datus un sagatavot atskaites.
  • Nodrošināt atbilstību likumdošanas prasībām.
  • Apmācīt un motivēt komandu, lai uzlabotu veiktspēju.
  • Sadarboties ar citām nodaļām, lai optimizētu procesus.
  • Risināt sarežģītus parādu piedziņas gadījumus.

Prasības

Text copied to clipboard!
  • Pieredze parādu piedziņas vai finanšu jomā.
  • Spēcīgas vadības un komunikācijas prasmes.
  • Zināšanas par likumdošanas prasībām parādu piedziņā.
  • Spēja strādāt ar datiem un analītiskās prasmes.
  • Augsta atbildības sajūta un orientācija uz rezultātu sasniegšanu.
  • Spēja strādāt dinamiskā un mainīgā vidē.
  • Labas problēmu risināšanas prasmes.
  • Augstākā izglītība finanšu vai līdzīgā jomā.

Iespējamie intervijas jautājumi

Text copied to clipboard!
  • Kāda ir jūsu pieredze parādu piedziņas jomā?
  • Kādas stratēģijas esat izmantojis, lai uzlabotu parādu atgūšanas rādītājus?
  • Kā jūs motivējat savu komandu sasniegt izvirzītos mērķus?
  • Kā jūs risināt sarežģītus parādu piedziņas gadījumus?
  • Kā jūs nodrošināt atbilstību likumdošanas prasībām?