Text copied to clipboard!
Nosaukums
Text copied to clipboard!Pārdošanas komandas vadītājs
Apraksts
Text copied to clipboard!
Mēs meklējam pieredzējušu un motivētu Pārdošanas komandas vadītāju, kurš spēs vadīt un iedvesmot mūsu pārdošanas komandu, lai sasniegtu izvirzītos mērķus un veicinātu uzņēmuma izaugsmi. Jūsu galvenais uzdevums būs izstrādāt un īstenot pārdošanas stratēģijas, kas palielinās mūsu tirgus daļu un uzlabos klientu apmierinātību. Jums būs jāuzrauga komandas sniegums, jānodrošina atbilstoša apmācība un jāveicina pozitīva darba vide. Jūs būsiet atbildīgs par pārdošanas mērķu sasniegšanu, budžeta pārvaldību un sadarbību ar citiem uzņēmuma departamentiem, lai nodrošinātu vienotu pieeju klientu apkalpošanai. Ideālam kandidātam jābūt izcilām komunikācijas un vadības prasmēm, spējai strādāt dinamiskā vidē un pieredzei pārdošanas jomā. Ja esat gatavs pieņemt šo izaicinājumu un palīdzēt mūsu uzņēmumam augt, mēs labprāt dzirdētu no jums.
Atbildības
Text copied to clipboard!- Vadīt un motivēt pārdošanas komandu.
- Izstrādāt un īstenot pārdošanas stratēģijas.
- Uzraudzīt komandas sniegumu un nodrošināt apmācību.
- Sasniegt pārdošanas mērķus un pārvaldīt budžetu.
- Veicināt pozitīvu darba vidi.
- Sadarboties ar citiem uzņēmuma departamentiem.
- Analizēt tirgus tendences un konkurenci.
- Veicināt klientu apmierinātību un lojalitāti.
Prasības
Text copied to clipboard!- Pieredze pārdošanas vadībā.
- Izcilas komunikācijas un vadības prasmes.
- Spēja strādāt dinamiskā vidē.
- Spēja izstrādāt un īstenot stratēģijas.
- Labas analītiskās prasmes.
- Spēja motivēt un iedvesmot komandu.
- Pieredze budžeta pārvaldībā.
- Augsta atbildības sajūta un iniciatīva.
Iespējamie intervijas jautājumi
Text copied to clipboard!- Kā jūs motivētu savu komandu sasniegt pārdošanas mērķus?
- Kādas stratēģijas jūs izmantotu, lai palielinātu tirgus daļu?
- Kā jūs risinātu konfliktus komandā?
- Kā jūs nodrošinātu klientu apmierinātību?
- Kā jūs pārvaldītu budžetu un resursus?
- Kā jūs pielāgotos mainīgām tirgus tendencēm?
- Kā jūs veicinātu pozitīvu darba vidi?
- Kā jūs novērtētu komandas sniegumu?