Text copied to clipboard!

Nosaukums

Text copied to clipboard!

Lidostas dežūrmenedžeris

Apraksts

Text copied to clipboard!
Mēs meklējam pieredzējušu un motivētu lidostas dežūrmenedžeri, kurš būs atbildīgs par lidostas ikdienas operatīvo darbību un drošības nodrošināšanu. Šajā lomā jums būs jāuzrauga un jākoordinē dažādas lidostas operācijas, jānodrošina, ka visi procesi norit gludi un efektīvi, kā arī jārisina jebkādas problēmas, kas var rasties. Jums būs jāstrādā ciešā sadarbībā ar citiem lidostas darbiniekiem un ārējiem partneriem, lai nodrošinātu augstākās kvalitātes pakalpojumus pasažieriem un aviokompānijām. Jūsu galvenie uzdevumi ietvers operatīvo procedūru uzraudzību, drošības standartu ievērošanu, personāla vadību un apmācību, kā arī komunikāciju ar dažādām ieinteresētajām pusēm. Ideālam kandidātam jābūt spējīgam strādāt dinamiskā un ātri mainīgā vidē, jābūt izcilām komunikācijas un problēmu risināšanas prasmēm, kā arī jābūt gatavam strādāt dažādos darba laikos, ieskaitot naktis un brīvdienas.

Atbildības

Text copied to clipboard!
  • Uzraudzīt lidostas ikdienas operācijas.
  • Nodrošināt drošības standartu ievērošanu.
  • Koordinēt personāla darbu un apmācību.
  • Risināt operatīvās problēmas un incidentus.
  • Komunicēt ar aviokompānijām un pasažieriem.
  • Veikt regulāras pārbaudes un auditus.
  • Sadarboties ar ārējiem partneriem un pakalpojumu sniedzējiem.
  • Izstrādāt un uzlabot operatīvās procedūras.

Prasības

Text copied to clipboard!
  • Augstākā izglītība vai līdzvērtīga pieredze.
  • Pieredze lidostas operāciju vadībā.
  • Izcilas komunikācijas un vadības prasmes.
  • Spēja strādāt stresa apstākļos.
  • Zināšanas par drošības standartiem un procedūrām.
  • Elastība strādāt dažādos darba laikos.
  • Labas problēmu risināšanas prasmes.
  • Spēja strādāt komandā un patstāvīgi.

Iespējamie intervijas jautājumi

Text copied to clipboard!
  • Kāda ir jūsu pieredze lidostas operāciju vadībā?
  • Kā jūs risinātu negaidītu operatīvu problēmu?
  • Kā jūs nodrošinātu drošības standartu ievērošanu?
  • Kādas ir jūsu stiprās puses vadības jomā?
  • Kā jūs motivētu savu komandu?