Text copied to clipboard!
Nosaukums
Text copied to clipboard!Korporatīvo komunikāciju vadītājs
Apraksts
Text copied to clipboard!
Mēs meklējam pieredzējušu un dinamisku Korporatīvo komunikāciju vadītāju, kurš būs atbildīgs par mūsu uzņēmuma komunikācijas stratēģijas izstrādi un īstenošanu. Šī loma ir būtiska, lai nodrošinātu, ka mūsu zīmols tiek efektīvi pārstāvēts gan iekšēji, gan ārēji. Jums būs jāstrādā ciešā sadarbībā ar dažādām nodaļām, lai nodrošinātu konsekventu un efektīvu komunikāciju visos kanālos. Jūsu galvenie uzdevumi ietvers komunikācijas plānu izstrādi, mediju attiecību pārvaldību, krīzes komunikācijas stratēģiju izstrādi un darbinieku iesaistes veicināšanu. Jums būs jānodrošina, ka visi komunikācijas materiāli atbilst uzņēmuma vērtībām un mērķiem. Ideālam kandidātam ir jābūt izcilām komunikācijas prasmēm, spējai strādāt dinamiskā vidē un pieredzei komunikācijas vadībā. Ja jūs esat radošs, stratēģiski domājošs un spējat vadīt komandu, mēs vēlamies dzirdēt no jums.
Atbildības
Text copied to clipboard!- Izstrādāt un īstenot uzņēmuma komunikācijas stratēģiju.
- Pārvaldīt mediju attiecības un veidot pozitīvu uzņēmuma tēlu.
- Izstrādāt krīzes komunikācijas plānus un vadīt to īstenošanu.
- Veicināt darbinieku iesaisti un iekšējo komunikāciju.
- Nodrošināt, ka visi komunikācijas materiāli atbilst uzņēmuma vērtībām.
- Sadarboties ar citām nodaļām, lai nodrošinātu konsekventu komunikāciju.
- Analizēt komunikācijas kampaņu efektivitāti un veikt uzlabojumus.
- Vadīt un attīstīt komunikācijas komandu.
Prasības
Text copied to clipboard!- Augstākā izglītība komunikācijā, mārketingā vai līdzīgā jomā.
- Vismaz 5 gadu pieredze komunikācijas vadībā.
- Izcilas rakstiskās un mutiskās komunikācijas prasmes.
- Pieredze mediju attiecību pārvaldībā.
- Spēja strādāt dinamiskā un ātri mainīgā vidē.
- Spēcīgas līderības un komandas vadības prasmes.
- Stratēģiskā domāšana un radošums.
- Labas analītiskās prasmes un spēja pieņemt datus balstītus lēmumus.
Iespējamie intervijas jautājumi
Text copied to clipboard!- Kā jūs izstrādātu efektīvu komunikācijas stratēģiju mūsu uzņēmumam?
- Pastāstiet par savu pieredzi krīzes komunikācijas vadībā.
- Kā jūs veicinātu darbinieku iesaisti un iekšējo komunikāciju?
- Kādas ir jūsu metodes mediju attiecību pārvaldībai?
- Kā jūs novērtējat komunikācijas kampaņu efektivitāti?
- Kā jūs nodrošināt, ka visi komunikācijas materiāli atbilst uzņēmuma vērtībām?
- Kā jūs vadītu un attīstītu komunikācijas komandu?
- Kā jūs pielāgojat komunikācijas stratēģiju mainīgai tirgus videi?
