Text copied to clipboard!
Nosaukums
Text copied to clipboard!HR Datu Analītiķis
Apraksts
Text copied to clipboard!
Mēs meklējam HR Datu Analītiķi, kurš pievienosies mūsu komandai un palīdzēs mums optimizēt cilvēkresursu procesus, izmantojot datu analīzi. Šajā lomā jūs būsiet atbildīgs par datu vākšanu, analīzi un interpretāciju, lai sniegtu vērtīgus ieskatus, kas palīdzēs pieņemt stratēģiskus lēmumus. Jūs strādāsiet ciešā sadarbībā ar cilvēkresursu komandu, lai identificētu tendences un modeļus, kas varētu ietekmēt darbaspēka efektivitāti un apmierinātību. Jūsu analītiskās prasmes un spēja strādāt ar lieliem datu apjomiem būs būtiskas, lai izstrādātu un ieviestu uzlabojumus cilvēkresursu politikās un procedūrās. Ideālam kandidātam ir spēcīgas datu analīzes prasmes, pieredze darbā ar datu analīzes rīkiem un izpratne par cilvēkresursu procesiem. Ja jūs esat motivēts, detalizēti orientēts un vēlaties veicināt pozitīvas pārmaiņas organizācijā, mēs vēlamies dzirdēt no jums.
Atbildības
Text copied to clipboard!- Vākt un analizēt cilvēkresursu datus no dažādiem avotiem.
- Izstrādāt datu pārskatus un vizualizācijas, lai atbalstītu lēmumu pieņemšanu.
- Identificēt tendences un modeļus, kas ietekmē darbaspēka efektivitāti.
- Sadarboties ar cilvēkresursu komandu, lai uzlabotu procesus.
- Izstrādāt un ieviest uzlabojumus cilvēkresursu politikās.
- Nodrošināt datu precizitāti un integritāti.
- Veikt prognozēšanas analīzi, lai atbalstītu stratēģisko plānošanu.
- Sniegt ieskatus un ieteikumus vadībai.
Prasības
Text copied to clipboard!- Pieredze datu analīzē un interpretācijā.
- Spēja strādāt ar lieliem datu apjomiem.
- Izpratne par cilvēkresursu procesiem un politikām.
- Pieredze darbā ar datu analīzes rīkiem (piemēram, Excel, SQL, Tableau).
- Spēcīgas analītiskās un problēmu risināšanas prasmes.
- Lieliskas komunikācijas un sadarbības prasmes.
- Spēja strādāt patstāvīgi un komandā.
- Augstākā izglītība saistītā jomā.
Iespējamie intervijas jautājumi
Text copied to clipboard!- Kādas datu analīzes rīkus jūs esat izmantojis iepriekš?
- Kā jūs pieejat lielu datu apjomu analīzei?
- Pastāstiet par projektu, kurā jūs izmantojāt datu analīzi, lai uzlabotu procesus.
- Kā jūs nodrošināt datu precizitāti un integritāti?
- Kā jūs identificējat un interpretējat tendences cilvēkresursu datos?
- Kā jūs sadarbojaties ar citām komandām, lai ieviestu uzlabojumus?
- Kā jūs veicat prognozēšanas analīzi?
- Kā jūs risināt problēmas, kas rodas datu analīzes procesā?
