Text copied to clipboard!
Nosaukums
Text copied to clipboard!HR Biznesa Analītiķis
Apraksts
Text copied to clipboard!
Mēs meklējam HR Biznesa Analītiķi, kurš pievienosies mūsu komandai un palīdzēs uzlabot cilvēkresursu procesus, izmantojot datu analīzi un stratēģisku domāšanu. Šajā lomā jūs būsiet atbildīgs par cilvēkresursu datu vākšanu, analīzi un interpretāciju, lai sniegtu vērtīgus ieskatus un ieteikumus vadībai. Jūs strādāsiet cieši kopā ar dažādām nodaļām, lai identificētu iespējas uzlabot efektivitāti un veicināt organizācijas mērķu sasniegšanu. Ideālam kandidātam ir spēcīgas analītiskās prasmes, pieredze darbā ar datu analīzes rīkiem un izpratne par cilvēkresursu procesiem. Jums būs iespēja ietekmēt stratēģiskos lēmumus un veicināt pozitīvas pārmaiņas organizācijā. Ja jūs esat motivēts, orientēts uz rezultātiem un vēlaties strādāt dinamiskā vidē, mēs aicinām jūs pieteikties.
Atbildības
Text copied to clipboard!- Analizēt cilvēkresursu datus un sniegt ieskatus vadībai.
- Izstrādāt un uzturēt cilvēkresursu datu pārskatus un atskaites.
- Identificēt un ieteikt procesus uzlabojumus.
- Sadarboties ar citām nodaļām, lai nodrošinātu datu precizitāti.
- Atbalstīt cilvēkresursu stratēģiju izstrādi un īstenošanu.
- Veikt tirgus izpēti un salīdzināt cilvēkresursu prakses.
- Izstrādāt un ieviest datu analīzes rīkus un metodes.
- Nodrošināt atbilstību datu aizsardzības normatīviem.
Prasības
Text copied to clipboard!- Augstākā izglītība biznesa analīzē, cilvēkresursos vai līdzīgā jomā.
- Pieredze darbā ar datu analīzes rīkiem (piemēram, Excel, Power BI).
- Izpratne par cilvēkresursu procesiem un praksi.
- Spēcīgas analītiskās un problēmu risināšanas prasmes.
- Lieliskas komunikācijas un sadarbības prasmes.
- Spēja strādāt patstāvīgi un komandā.
- Uz rezultātiem orientēta pieeja darbam.
- Zināšanas par datu aizsardzības normatīviem.
Iespējamie intervijas jautājumi
Text copied to clipboard!- Kādas datu analīzes rīkus esat izmantojis iepriekš?
- Kā jūs pieejat problēmu risināšanai cilvēkresursu jomā?
- Kā jūs nodrošināt datu precizitāti un integritāti?
- Pastāstiet par projektu, kurā esat uzlabojuši cilvēkresursu procesus.
- Kā jūs nodrošināt atbilstību datu aizsardzības normatīviem?
