Text copied to clipboard!
Pavadinimas
Text copied to clipboard!Verslo tęstinumo planuotojas
Aprašymas
Text copied to clipboard!
Ieškome Verslo tęstinumo planuotojo, kuris bus atsakingas už strategijų kūrimą ir įgyvendinimą, siekiant užtikrinti organizacijos veiklos tęstinumą netikėtų įvykių metu. Šis vaidmuo reikalauja glaudaus bendradarbiavimo su įvairiais departamentais, siekiant nustatyti galimas rizikas ir parengti veiksmų planus, kurie padėtų sumažinti šių rizikų poveikį. Kandidatas turėtų turėti stiprius analitinius įgūdžius, gebėti dirbti spaudžiant laikui ir turėti patirties krizių valdymo srityje. Svarbu, kad planuotojas gebėtų efektyviai komunikuoti ir mokyti darbuotojus apie verslo tęstinumo planus, užtikrindamas, kad visi būtų pasirengę veikti pagal nustatytus protokolus. Šis vaidmuo taip pat apima nuolatinį planų peržiūrėjimą ir atnaujinimą, atsižvelgiant į besikeičiančias verslo aplinkybes ir naujas grėsmes.
Atsakomybės
Text copied to clipboard!- Kurti ir įgyvendinti verslo tęstinumo planus.
- Atlikti rizikos vertinimus ir nustatyti galimas grėsmes.
- Bendradarbiauti su įvairiais departamentais siekiant užtikrinti planų įgyvendinimą.
- Organizuoti mokymus darbuotojams apie verslo tęstinumo strategijas.
- Nuolat peržiūrėti ir atnaujinti verslo tęstinumo planus.
- Rengti ataskaitas ir pateikti jas vadovybei.
- Užtikrinti, kad visi darbuotojai žinotų savo vaidmenis krizių metu.
- Stebėti ir analizuoti naujas grėsmes bei tendencijas.
Reikalavimai
Text copied to clipboard!- Aukštasis išsilavinimas verslo vadybos ar panašioje srityje.
- Patirtis verslo tęstinumo planavimo ar krizių valdymo srityje.
- Stiprūs analitiniai ir problemų sprendimo įgūdžiai.
- Gebėjimas dirbti spaudžiant laikui ir esant stresinėms situacijoms.
- Puikūs komunikacijos ir bendradarbiavimo įgūdžiai.
- Gebėjimas mokyti ir vadovauti komandai.
- Geros anglų kalbos žinios.
- Patirtis dirbant su verslo tęstinumo programine įranga būtų privalumas.
Galimi interviu klausimai
Text copied to clipboard!- Kaip jūs vertinate rizikas ir nustatote prioritetus verslo tęstinumo planuose?
- Ar galite pateikti pavyzdį, kai sėkmingai įgyvendinote verslo tęstinumo strategiją?
- Kaip jūs užtikrinate, kad visi darbuotojai būtų pasirengę veikti pagal verslo tęstinumo planus?
- Kaip jūs reaguojate į naujas grėsmes ir kaip atnaujinate planus?
- Kokius įrankius ar programinę įrangą naudojate verslo tęstinumo planavimui?
