Text copied to clipboard!
Pavadinimas
Text copied to clipboard!Slaugos Programos Direktorius
Aprašymas
Text copied to clipboard!
Ieškome Slaugos Programos Direktoriaus, kuris bus atsakingas už visapusišką slaugos programos valdymą ir koordinavimą. Šis vaidmuo reikalauja stiprių lyderystės įgūdžių, gebėjimo dirbti komandoje ir puikių organizacinių gebėjimų. Jūs būsite atsakingas už programos strategijos kūrimą, įgyvendinimą ir tobulinimą, užtikrinant, kad ji atitiktų aukščiausius kokybės standartus. Jūs taip pat būsite atsakingas už personalo valdymą, įskaitant darbuotojų atranką, mokymą ir vertinimą. Be to, jūs turėsite užtikrinti, kad programos veikla atitiktų visus teisės aktų reikalavimus ir geriausią praktiką. Šis vaidmuo taip pat apima bendradarbiavimą su kitomis sveikatos priežiūros įstaigomis ir organizacijomis, siekiant užtikrinti efektyvų paslaugų teikimą ir nuolatinį tobulėjimą. Jei esate motyvuotas, turite patirties slaugos srityje ir norite prisidėti prie sveikatos priežiūros kokybės gerinimo, kviečiame prisijungti prie mūsų komandos.
Atsakomybės
Text copied to clipboard!- Vadovauti slaugos programos veiklai ir strategijai.
- Užtikrinti programos atitiktį teisės aktams ir standartams.
- Valdyti ir mokyti slaugos personalą.
- Bendradarbiauti su kitomis sveikatos priežiūros įstaigomis.
- Stebėti ir vertinti programos efektyvumą.
- Kurti ir įgyvendinti kokybės gerinimo iniciatyvas.
- Rengti ataskaitas ir pristatymus vadovybei.
- Užtikrinti pacientų saugumą ir pasitenkinimą.
Reikalavimai
Text copied to clipboard!- Aukštasis išsilavinimas slaugos srityje.
- Vadovavimo patirtis sveikatos priežiūros srityje.
- Puikūs organizaciniai ir komunikaciniai įgūdžiai.
- Gebėjimas dirbti komandoje ir vadovauti.
- Žinios apie teisės aktus ir standartus slaugos srityje.
- Gebėjimas spręsti problemas ir priimti sprendimus.
- Patirtis personalo valdyme ir mokyme.
- Gebėjimas dirbti dinamiškoje aplinkoje.
Galimi interviu klausimai
Text copied to clipboard!- Kokios yra jūsų patirties vadovaujant slaugos programai?
- Kaip užtikrinate programos atitiktį teisės aktams?
- Kaip motyvuojate ir mokote savo komandą?
- Kaip sprendžiate konfliktus tarp personalo?
- Kokias kokybės gerinimo iniciatyvas esate įgyvendinę?
- Kaip užtikrinate pacientų saugumą ir pasitenkinimą?
- Kaip bendradarbiaujate su kitomis sveikatos priežiūros įstaigomis?
- Kokius iššūkius matote šioje pozicijoje?
