Text copied to clipboard!
Pavadinimas
Text copied to clipboard!Slaugos Programos Direktorius
Aprašymas
Text copied to clipboard!
Mes ieškome Slaugos Programos Direktoriaus, kuris bus atsakingas už slaugos programos planavimą, įgyvendinimą ir vertinimą. Šis vaidmuo reikalauja stiprių vadovavimo įgūdžių, gebėjimo dirbti su įvairiomis komandomis ir užtikrinti, kad programa atitiktų aukščiausius kokybės standartus. Kandidatas turėtų turėti gilias žinias apie slaugos praktiką ir švietimo metodikas, taip pat gebėti efektyviai bendrauti su studentais, dėstytojais ir kitais suinteresuotais asmenimis. Slaugos Programos Direktorius bus atsakingas už mokymo planų kūrimą, dėstytojų atranką ir mokymą, taip pat už studentų pasiekimų stebėjimą ir vertinimą. Šis vaidmuo taip pat apima bendradarbiavimą su sveikatos priežiūros įstaigomis, siekiant užtikrinti, kad programa atitiktų pramonės poreikius ir standartus. Idealus kandidatas turėtų būti inovatyvus, gebantis spręsti problemas ir turėti stiprią viziją, kaip tobulinti ir plėtoti slaugos programą.
Atsakomybės
Text copied to clipboard!- Vadovauti slaugos programos planavimui ir įgyvendinimui.
- Koordinuoti dėstytojų ir studentų veiklą.
- Užtikrinti programos atitiktį kokybės standartams.
- Bendradarbiauti su sveikatos priežiūros įstaigomis.
- Kurti ir atnaujinti mokymo planus.
- Organizuoti dėstytojų mokymus ir vertinimus.
- Stebėti studentų pasiekimus ir pažangą.
- Rengti ataskaitas ir pristatymus vadovybei.
Reikalavimai
Text copied to clipboard!- Aukštasis išsilavinimas slaugos srityje.
- Vadovavimo patirtis švietimo ar sveikatos priežiūros srityje.
- Puikūs komunikacijos ir organizaciniai įgūdžiai.
- Gebėjimas dirbti su įvairiomis komandomis.
- Žinios apie šiuolaikines švietimo metodikas.
- Gebėjimas spręsti problemas ir priimti sprendimus.
- Inovatyvumas ir kūrybiškumas.
- Gebėjimas dirbti spaudžiant terminams.
Galimi interviu klausimai
Text copied to clipboard!- Kokios yra jūsų patirtys vadovaujant švietimo programai?
- Kaip užtikrinate programos kokybės standartų laikymąsi?
- Kaip sprendžiate konfliktus tarp dėstytojų ir studentų?
- Kokius metodus naudojate studentų pasiekimams vertinti?
- Kaip bendradarbiaujate su sveikatos priežiūros įstaigomis?
